Unser Angebot - Deine Chance

Du schätzt die sichere Perspektive – wir ermöglichen sie, jetzt und in Zukunft

Weitblick ist Trumpf – wenn es um die Versorgungssicherheit der Menschen einer ganzen Stadt und der Region geht. Als dynamisches und sich dynamisch wandelndes Unternehmen im Energiesektor stellt sich die swb AG mit ihren Tochtergesellschaften und Beteiligungen heute auf die Zukunft ein. Ob Trinkwasser, Daten, Wärme oder Strom – indem wir dies alles und mehr zur Verfügung stellen, schaffen wir die Grundvoraussetzungen für ein modernes Leben. Dabei sind wir uns unserer besonderen Verantwortung für das Klima und die Umwelt bewusst und treiben selbst die Energiewende im Rahmen unserer Aktivitäten voran.

Referent HR-Management (m/w/d)

Kennziffer 1202326

Im Bereich Personal der swb AG suchen wir kurzfristig unbefristet und in Vollzeit motivierte Verstärkung. Du beschreibst dich als Personaler (m/w/d) durch und durch, was sich nicht zuletzt in deiner Empathie und deinem Gespür für Menschen zeigt. Du verfügst über ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kontaktfreude. Aufgrund deiner Resilienz und Belastbarkeit behältst du zudem auch in unübersichtlichen Zeiten einen kühlen Kopf. Dabei ist insbesondere deine strukturierte Arbeitsweise und deine Fähigkeit zum Selbstmanagement von Vorteil. Mit Flexibilität bist du verschiedenen Herausforderungen gewachsen, trittst professionell auf und besitzt die Fähigkeit auf unterschiedlichen Ebenen souverän zu kommunizieren. Idealerweise kombinierst du deine Zahlenaffinität mit deiner Kompetenz ganzheitlich zu Denken und zu Handeln. Abgerundet mit Umsetzungsstärke und einem Gespür für HR-Trends bist du genau die richtige Verstärkung für unser Team!

Deine Herausforderungen

• In deiner Rolle berätst und begleitest du die Führungskräfte deines Betreuungsbereiches zu allen relevanten HR-Fragen und Problemstellungen. Dabei beachtest du insbesondere die personalwirtschaftlichen Auswirkungen strategischer und operativer Entscheidungen
• Auch in der Umsetzung von Organisationsveränderungen stehst du den Führungskräften beratend zur Seite und führst das dazugehörige Vergütungs- und Stellenmanagement durch
• Du prüfst eigenständig disziplinarische Maßnahmen und wickelst diese ab
• Während deiner Tätigkeit pflegst du eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Schließlich wirkst du in Projekten zur Weiterentwicklung unserer HR-Organisation sowie der Prozesse mit und unterstützt in der Personalplanung

Das bringst du mit

• Du bringst ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlicher Ausrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise mehrjährige Erfahrungen als HR-Referent (m/w/d) oder Business Partner (m/w/d) mit
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und hast bereits Erfahrungen in der Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleichen usw. 
• Neben sehr guten Kenntnissen in MS Office 365, insbesondere in Excel, besitzt du idealerweise Kenntnisse in Magellan und/oder SAP HR

Das erwartet dich unter anderem

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine tarifvertragliche Bezahlung mit Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit der mobilen Arbeit
• Ein Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen
• Eigenverantwortliches Arbeiten in deinem eigenen Gestaltungsspielraum
• Ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit großem Know-How
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Firmenfitnessangebote, z.B. EGYM Wellpass
• E-Bike-Leasing
• Jobticket
• Kinderbetreuungsangebote (z.B. betriebsnahe KiTa und Kinderferienbetreuung)