Das Berliner Institut für Governance und Leadership (BIGL) schafft eine Plattform für engagierte Personen in Aufsichts- und Beiräten, die sich im Dreiklang People, Planet &amp; Profit für eine verantwortungsvolle Unternehmensführung einsetzen.&nbsp;Dafür verbinden wir Forschung, Akademie und Dialog: fundierte Studien zu spezifischen Governance-Themen, Fortbildungsformate, die Fachwissen und&nbsp;Meta-Skills (z.B der Umgang mit Zielkonflikten oder Systemisches Denken)&nbsp;zusammenbringen und Räume für vertraulichen Austausch unter Peers.

Berliner Institut für Leadership & Governance e.V.

Röben ist&nbsp;der größte private Hersteller von Ziegelprodukten in Deutschland&nbsp;und steht seit sechs Generationen für Qualität, Innovation und Verlässlichkeit. Als familiengeführtes Unternehmen entwickeln und produzieren wir an 13 Standorten in Europa und den USA hochwertige Klinker, Klinkerriemchen, Dachziegel und Feinsteinzeug. Der natürliche und nachhaltige Baustoff "Ziegel" ist nach wie vor erste Wahl für anspruchsvolle Bauprojekte großer Büros und privater Bauherren in Deutschland und weltweit.Der Firmensitz befindet sich im friesischen Zetel bei Oldenburg - einer Region mit hoher Lebensqualität, die Nordsee ganz nah.

Baugewerbe/-industrie

Röben Tonbaustoffe GmbH

sofatutor ist eine digitale Lernplattform, die über eine Million Schüler*innen, deren Eltern und Lehrkräfte beim Lernen und Lehren unterstützt – mit anschaulichen Videos, interaktiven Übungen, Lernspielen und hilfreichen Arbeitsmaterialien. Unser Ziel ist es, Lernen einfach, effektiv und für alle zugänglich zu gestalten. Dabei treibt uns der Anspruch an, uns nicht mit dem Status quo zufriedenzugeben - wir wollen uns stetig weiterentwickeln, für unsere Nutzer*innen und für uns selbst. Wir lernen voneinander, geben und nehmen aktiv Feedback und wachsen gemeinsam als Team. Unsere Überzeugung, dass digitale Bildung Großes bewegen kann, ist dabei ein zentraler Antrieb. In einem dynamischen Umfeld fühlen wir uns zuhause: Wir denken flexibel, handeln lösungsorientiert und sind offen für den Einsatz moderner Tools wie künstlicher Intelligenz.

sofatutor GmbH

Die RTG Repräsentanz Transparente Gebäudehülle ist das gemeinsame Hauptstadtbüro der Glasindustrie, des Fenster- und Fassadenbaus und der Sonnenschutz- und Automationsindustrie. Wir bündeln und vertreten die Interessen etablierter Verbände (Bundesverband Flachglas, Industrievereinigung Rollladen-Sonnenschutz-Automation, Verband Fenster + Fassade, Bundesverband Rollladen + Sonnenschutz, EPPA Deutschland) und namhafter Unternehmen (Hunter Douglas, Roma, Somfy, Veka, Velux, Warema).Unsere inhaltlichen Schwerpunkte liegen in der Bau- und Modernisierungspolitik, in der Energie- und Klimapolitik im Gebäudesektor und in der Wirtschaftspolitik. Wir verstehen uns als Impulsgeber und Dialogpartner für alle Politikakteure und Stakeholder, die die bau- und energiepolitischen Rahmenbedingungen gestalten. Besonders wichtig ist uns das vernetzte Arbeiten sowohl intern, als auch im Politik- und Verbändeumfeld.&nbsp;

RTG Repräsentanz Transparente Gebäudehülle

<h1>Energie aus der Mitte</h1>Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region.

Energie und Umwelt

EAM | Energie aus der Mitte

Die Organisation Werbungtreibende im Markenverband (OWM) ist der Verband der werbungtreibenden Unternehmen in Deutschland. Mehr als 110 führende Unternehmen haben sich in der OWM zusammengefunden, um gemeinsam ihre Interessen in allen Bereichen der Marketingkommunikation gegenüber Medien, Agenturen, Politik und in der Forschung zu vertreten.

Agentur, Werbung, Marketing & PR

Medien (Film, Funk, TV, Verlage)

Öffentlicher Dienst & Verbände

Wirtschaft und Politik

<h2>Wir sind für Sie da!</h2>Der Arbeitgeberverband NORDMETALL ist der Zusammenschluss von 290 Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie in Bremen, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern, Schleswig-Holstein und im nordwestlichen Niedersachsen. Sie sind das „Herz der Wirtschaft“: Unternehmen aus Maschinenbau, Anlagenbau, Flugzeugbau, Schiffbau und Automobilbau, aus Elektrotechnik und Medizintechnik, Metallerzeugung und Metallverarbeitung, in denen insgesamt 140.000 Menschen arbeiten.Für diese Unternehmen ist NORDMETALL Schutzschild, Lotse, Türöffner und Kontaktbörse.NORDMETALL ist Dienstleister. Unsere Kernkompetenz liegt in der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsbeziehungen und Arbeitsbedingungen – durch Abschluss von Tarifverträgen auf verbandlicher oder betrieblicher Ebene und Beratung und Hilfestellung bei ihrer Anwendung.Außerdem beraten und unterstützen wir unsere Mitglieder in allen arbeitsrechtlichen, sozialrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Fragen sowie der Arbeitswissenschaft und Betriebswirtschaft. Darüber hinaus bieten wir Programme zur Berufsorientierung, Ausbildung, Fortbildung und Weiterbildung.

NORDMETALL Verband der Metall- und Elektronindustrie e. V.

Der Bundesverband des Deutschen Lebensmittelhandels e.V. (BVLH) ist als Bundesfachverband innerhalb des Handelsverbandes Deutschland (HDE) für die Lebensmittelfacharbeit verantwortlich. Er arbeitet in enger Abstimmung mit den Landes- und Regionalverbänden sowie mit den Fachabteilungen des HDE in Berlin und Brüssel zusammen.Die Versorgung der Bevölkerung mit Lebensmitteln ist eine systemrelevante Aufgabe des deutschen Lebensmittelhandels. Die tägliche Bereitstellung vielfältiger, hochwertiger Lebensmittel bedarf enormer Aufwände und engmaschiger Prozesse in den Bereichen Produktion, Logistik, Märkte, Mitarbeitende und Verbraucher. Die Unternehmen erbringen diese Leistung in jeder Kommune und Stadt des Landes. Durch einen sehr leistungsfähigen und effizienten Lebensmittelhandel verfügt Deutschland über ein welt-weit einzigartiges Niveau an Preiswürdigkeit, Qualitätsstandards und Nachhaltigkeitsbestrebungen. Der Handel erhält durch intensiven Wettbewerb stetig die Balance zwischen angemessenen Preisen und Qualitäten für die Verbraucher und auskömmlichen Preisen für Lieferanten.

Agrarwirtschaft

Groß- & Einzelhandel

Konsumgüter/Gebrauchsgüter

Bundesverband des Deutschen Lebensmittelhandels e.V. (BVLH)

Kunden*innen

Verkaufsfläche

Beschäftigte

Artikel

Unser Team

Deutschland Mit einem Produktionsvolumen von rund 8 Millionen Tonnen Rohstahl ist ArcelorMittal einer der größten Stahlhersteller Deutschlands. Auto-, Bau- und Verpackungsindustrie gehören ebenso zum Kundenkreis wie der Bereich Haushaltswaren. Das Unternehmen betreibt vier große Produktionsstandorte in Deutschland. Dazu gehören zwei integrierte Flachstahlwerke in Bremen und Eisenhüttenstadt sowie zwei Langstahlwerke in Hamburg und Duisburg. Außerdem unterhält der Konzern mit ArcelorMittal Construction in Sandersdorf/ Brehna einen Produktionsstandort mit Vertrieb für Sandwichpaneele sowie Profilier-Anlagen für Kassetten-,Trapez-, Trag-, Design- und Wellprofile. Darüber hinaus verfügt die Gruppe über ein stark ausgeprägtes Vertriebsnetz in Deutschland mit vier Stahl-Servicezentren sowie zehn Stahlhandelsstandorten. In Altensteig betreibt ArcelorMittal ein Röhrenwerk. Der Konzern beschäftigt in Deutschland rund 9000 Angestellte.Weitere Informationen gibt es unter <a href="https://germany.arcelormittal.com" rel="noopener noreferrer" target="_blank">https://germany.arcelormittal.com</a>WeltweitArcelorMittal ist eines der weltweit führenden integrierten Stahl- und Bergbauunternehmen mit einer Präsenz in 60 Ländern und primären Stahlerzeugungsanlagen in 15 Ländern. ArcelorMittal ist der größte Stahlhersteller in Europa, einer der größten in Nord- und Südamerika und verfügt durch sein Joint Venture AM/NS India über eine wachsende Präsenz in Asien. ArcelorMittal verkauft seine Produkte an eine Vielzahl von Kunden, darunter die Automobil-, Maschinenbau-, Bau- und Maschinenindustrie und erwirtschaftete mit 57,9 Millionen Tonnen Rohstahl und 42,4 Millionen Tonnen Eisenerz im Jahr 2024 einen Umsatz von 62,4 Milliarden US-Dollar. Unser Ziel ist es, intelligentere Stähle für die Menschen und den Planeten zu produzieren. Stähle, die mit innovativen Verfahren hergestellt werden, die weniger Energie verbrauchen, deutlich weniger Kohlenstoff ausstoßen und die Kosten senken. Stähle, die sauberer, stärker und wiederverwendbar sind. Stähle für die Infrastruktur und erneuerbare Energien, die die Gesellschaften bei ihrem Wandel in diesem Jahrhundert unterstützen werden. Mit Stahl als Kernstück, unseren erfinderischen Mitarbeitern und einer unternehmerischen Kultur im Herzen werden wir die Welt bei diesem Wandel unterstützen. ArcelorMittal ist an den Börsen von New York (MT), Amsterdam (MT), Paris (MT), Luxemburg (MT) und an den spanischen Börsen von Barcelona, Bilbao, Madrid und Valencia (MTS) notiert. Weitere Informationen zu ArcelorMittal finden Sie unter: <a href="http://corporate.arcelormittal.com" rel="noopener noreferrer" target="_blank">http://corporate.arcelormittal.com</a>

Bergbau

Chemie- und Rohstoffindustrie

Sonstige Branchen

Sonstiges produzierendes Gewerbe

ArcelorMittal Germany Holding

Der Ostdeutsche Bankenverband e.V. (OstBV) vertritt die Interessen der privaten Banken und weiterer Unternehmen der Finanzbranche in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. Unsere Mitglieder – Groß-, Regional- und Spezialbanken, Privatbankiers sowie FinTechs – beschäftigen rund 12.000 Mitarbeitende in der Region.Wir verstehen uns als konstruktiver Partner der Politik und als Stimme der privaten Banken in Ostdeutschland. Ziel unserer Arbeit ist es, die wirtschaftliche Entwicklung der Region aktiv zu begleiten, Impulse zu setzen und den Dialog zwischen Wirtschaft, Politik, Medien und Öffentlichkeit zu fördern.Unser kleines Team arbeitet kollegial, themenübergreifend und mit unterschiedlichen Perspektiven zusammen.

Finanzen, Versicherungen und Immobilien

Ostdeutscher Bankenverband

Name des Teams

Die Internationale Bauausstellung (IBA) ist ein einzigartiges Instrument der Stadt- und Regionalentwicklung. IBAs stehen für ihre Impulskraft und die Offenheit für Experimente. In einem Zeitraum von zehn Jahren werden innovative Ansätze und zukunftsweisende Lösungen für städtebauliche und regionale Herausforderungen neu gedacht, erprobt und öffentlichkeitswirksam präsentiert. IBAs gibt es in Deutschland seit mehr als hundert Jahren.Unser Ziel? Menschen und Ideen in Bewegung bringen. In den nächsten acht Jahren wollen wir die Metropolregion München gemeinsam mit Politik, Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft zu einer internationalen Vorreiterin für zukunftsfähige, lebenswerte und multimodale Mobilität mit hoher Gestaltungsqualität machen. Wir wollen eine Mobilitätskultur etablieren, die soziale, ökologische, ökonomische und technologische Aspekte in Einklang bringt, die Lebensqualität in Stadt und Land gleichermaßen steigert und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit über kommunale Grenzen hinweg stärkt.

Internationale Bauausstellung Metropolregion München GmbH

We are the leading executive search firm for communication, public affairs and association leadership recruitment in Europe.What differentiates Dober Partners is that we are former public affairs practitioners who really understand the issues facing our clients in similar roles, and we are deeply networked in European capitals, including Brussels, Geneva and Rome where we are present.

Dober Partners

Der bevh ist die Interessenvertretung des deutschen E-Commerce.Als Branchenverband der Online- und Versandhändler repräsentieren wir kleine wie große Marktteilnehmer sowie namhafte Dienstleister und stehen gemeinsam für mehr als 85 Prozent des Online-Warenumsatzes im Endkundengeschäft.Der Verband vertritt die Interessen der Branche gegenüber Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit und Wirtschaft und bringt die Perspektiven des E-Commerce aktiv in gesetzgeberische Prozesse ein. Damit gestaltet der bevh die politischen und rechtlichen Rahmenbedingungen einer dynamischen Zukunftsbranche und agiert nah an aktuellen Entwicklungen und Trends.

E-Commerce

Bundesverband E-Commerce und Versandhandel Deutschland e.V.

Kandidaten werden zeitnah informiert und bekommen immer ehrliches Feedback

Fairer Umgang

Telefonat, Zoom-Interview, persönliches Interview - wir ergründen Mensch und Qualifikation eingehend

Zeit für Gespräche

Ob mit Kunden oder Kandidaten: nicht von oben, nicht von unten, sondern auf Augenhöhe

Partnerschaft

Wir halten unser Branchenwissen State of the Art, bilden uns fort und bilden selbst aus

Weiterbildung

Über&nbsp;500 zufriedene Kunden&nbsp;von Konzern bis Agentur, von Mittelstand bis Verband.&nbsp;Passgenaue Direktansprache mit Hirn und KI, große Netzwerke.&nbsp;Schnell&nbsp;&amp;&nbsp;transparent,&nbsp;mit&nbsp;klaren Prozessen. Zu&nbsp;Top-Konditionen&nbsp;ohne Exklusivitäts-Zwang. Dafür mit&nbsp;Besetzungsgarantie&nbsp;und&nbsp;kostenloser Nachbesetzung&nbsp;bei Trennung in der&nbsp;Probezeit.Bereits zum Start der Suche wird das Besetzungshonorar auf der untersten zu erwartenden Gehalts-Range der zu besetzenden Position festgelegt. Ein Drittel davon wird erst nach Erfolg fällig. Ein Drittel bei Beginn der Suche, ein Drittel nach Zufriedenheit mit den ersten vorgestellten Kandidaten.Das heisst: Bestens kalkulierbar. Keine versteckten Zusatzkosten.schnatmann media verfügt über ein umfangreiches Netzwerk im deutschsprachigen Raum, über hunderte belastbare Kontakte zu Brancheninsidern in Unternehmen, Verbänden und Agenturen. Wir sind Mitglied im Bundesverband der Kommunikatoren BdKom. Inhaber Gunther Schnatmann ist auch als Dozent an der&nbsp;International School of Management&nbsp;München und Dortmund (Strategisches Marketing/Public Relations) am Puls der sich ständig wandelnden Anforderungen.Wir liefern unseren Kunden keine Arbeitssuchenden aus der Kartei. Wir hausieren nicht mit alten Lebensläufen. Sondern: Zielgerichtete Suche auf allen Kanälen und mit allen Anspracheformen. Gewusst wie - hier zahlt sich die jahrelange Erfahrung aus.Mehr Informationen auf der Website und <a href="https://www.personalberater.de/news/marketing-im-heftigen-wandel-wie-schnatmann-media-die-richtigen-talente-sichert" rel="noopener noreferrer" target="_blank">hier auf personalberater.de</a>

Personaldienstleistungen

schnatmann media Personalberatung

Die Bundespsychotherapeutenkammer (BPtK) hat ihren Sitz in Berlin und ist die Arbeitsgemeinschaft der Landeskammern der Psychotherapeut*innen, Psychologischen Psychotherapeut*innen und der Kinder- und Jugendlichen­psychotherapeut*innen. Sie wurde am 17. Mai 2003 von den Präsident*innen von neun Landespsychotherapeutenkammern gegründet. Heute gehören der BPtK alle zwölf Landespsychotherapeutenkammern an. Sie vertritt damit auf Bundesebene die Interessen von rund 68.000 Psychotherapeut*innen, Psychologischen Psychotherapeut*innen und Kinder- und Jugend­lichen­psycho­thera­peut*innen.

Gesundheit & soziale Dienste

Bundespsychotherapeutenkammer

<h3>Wer wir sind</h3>Der Sozialverband VdK Deutschland e. V. mit Sitz in Berlin ist als Dachverband von 13 Landesverbänden mit über 2,3 Millionen Mitgliedern der größte Sozialverband in Deutschland. Seine sozialpolitische Interessenvertretung, die Sozialrechtsberatung und das Ehrenamt machen den seit über 70 Jahren bestehenden Verband zu dem, was er heute ist: eine streitbare Stimme, die Deutschland sozialer und gerechter macht.Wir vertreten soziale Interessen gegenüber der PolitikDer Sozialverband VdK sieht sich als sozialpolitische Interessenvertretung für alle Bürgerinnen und Bürger in Deutschland. Wir wollen soziale Gerechtigkeit und soziale Sicherheit verwirklichen und damit dem Gemeinwohl dienen. Wir gestalten die deutsche Sozialpolitik aktiv mit - unter anderem durch Einfluss auf Gesetzgebungsprozesse, Gespräche mit Politikern, eine breite Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie medienwirksame Aktionen und Kampagnen.

Sozialverband VdK Deutschland e.V.

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Option von zu Hause oder aus dem Kölner Büro zu arbeiten

Flexibilität

Vollfinanziertes Deutschlandticket und Lease-a-bike

Mobilität

Entwicklungsgespräche, Mitarbeiterbefragungen, Betriebsfeiern

Miteinander

Als medizinischer Dienst der privaten Kranken- und Pflegeversicherungen erstellt Medicproof im Jahr knapp 290.000 Pflegegutachten. Aufgabe von Medicproof ist es, eine bundesweit und versicherungsübergreifend einheitliche Begutachtung sicherzustellen. Dazu greift das Unternehmen auf ein Netz von über 1.400 freiberuflich tätigen Gutachterinnen und Gutachtern zurück. In der Medicproof-Zentrale in Köln arbeiten über 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Medicproof GmbH ist ein Tochterunternehmen des Verbandes der Privaten Krankenversicherung e.V.

Medicproof GmbH

Der Spitzenverband Fachärztinnen und Fachärzte Deutschlands e.V. (SpiFa) ist der Dachverband der Fachärztinnen und Fachärzte in Klinik und Praxis in Deutschland. In seinem Rahmen organisieren fachärztliche Berufsverbände und Organisationen eine gemeinsame Vertretung für die Anliegen der Fachärztinnen und Fachärzte.Ziel des SpiFa ist die Darstellung und Vertretung der übergeordneten Interessen der Fachärztinnen und Fachärzte gegenüber Politik, Selbstverwaltung und anderen Verbänden auf Bundes- und Landesebene sowie den Medien und der Öffentlichkeit. Seit dem Jahr 2017 vertritt der SpiFa die Interessen der deutschen Fachärzteschaft im Rahmen der European Union of Medical Specialists (UEMS) zudem auch auf europäischer Ebene.Der SpiFa repräsentiert mit seinen 36 ordentlichen und assoziierten Mitgliedsverbänden rund 150.000 Fachärztinnen und Fachärzte. Diese sind in der ärztlichen Grundversorgung, der spezialisierten und der hochspezialisierten Versorgung tätig, ob in einer Praxis, einem Medizinischen Versorgungszentrum, einem Krankenhaus oder in der Hochschulmedizin.

Spitzenverband Fachärztinnen und Fachärzte Deutschlands e.V. (SpiFa)

ordentliche und assoziierte Mitgliedsverbände zählt der SpiFa im Jahr 2025

Fachärztinnen und Fachärzte werden durch den SpiFa gegenüber Politik, Selbstverwaltung und anderen Verbänden vertreten

Der SPD-Parteivorstand besetzt in der Pressestelle zum nächstmöglichen Zeitpunktund befristet bis zum 08.04.2026 eine Stelle als Pressereferent*in (w/m/d)Dienstort ist das Willy-Brandt-Haus in Berlin. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit.

SPD - Parteivorstand

eco (www.eco.de) ist seit über 30 Jahren der Verband der Internetwirtschaft und vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und internationalen Gremien. Mit rund 1.000 Mitgliedsunternehmen gestalten wir aktiv die Zukunft des Internets: Wir fördern innovative Technologien, entwickeln Märkte und setzen uns für optimale Rahmenbedingungen ein. In unserem Kompetenznetzwerk widmen wir uns Themen wie Internet-Infrastruktur, rechtlichen und regulatorischen Fragen, innovativen Anwendungen und der Nutzung digitaler Inhalte.

Telekommunikation und IT

eco - Verband der Internetwirtschaft

EGYM Wellpass

Vermögenswirksame Leistungen

Fort- und Weiterbildung

Gruppen-Unfallversicherung

Als Als Berufsverband Deutscher Internistinnen und Internisten e.V. (BDI) vertreten wir die Interessen von 19.000 Internistinnen und Internisten in Kliniken und Arztpraxen. Wir setzen uns täglich für eine zukunftssichere internistische Versorgung und bessere Rahmenbedingungen für medizinische Fachkräfte in Deutschland ein&nbsp;– engagiert, progressiv und innovations­freudig. Unsere Vision: Den BDI als Gestalter der Gesundheitspolitik und Think Tank der Inneren Medizin zu positionieren und Gesundheitspolitik aktiv mitzugestalten.

Berufsverband Deutscher Internistinnen und Internisten e.V. (BDI)

<h2>MEV – Fachkompetenz für den Schienenverkehr seit über 25 Jahren</h2>Die MEV ist ein zugelassenes Eisenbahnverkehrsunternehmen nach § 6 AEG und unterstützt Eisenbahnverkehrsunternehmen mit erfahrenem Fachpersonal für den operativen Bahnbetrieb. Die MEV ist heute einer der wichtigsten Anbieter von Tf-Dienstleistungen und Schulungen im DACH-Raum.

Transport & Logistik

MEV Eisenbahn Verkehrsgesellschaft mbH

Wir sind eine Digitalagentur mit den Schwerpunkten Design und Technologie. Wir lieben es, Probleme zu lösen – gerne auch komplexe – und damit die Zukunft zu gestalten.In enger Partnerschaft mit unseren Kunden schaffen wir seit über 25 Jahren digitale Benutzeroberflächen, die auf einer durchdachten Strategie, fundierten Daten, einem zielführenden UX Design und einer sicheren und zuverlässigen technologischen Implementierung basieren. Denn wir glauben: Einer der wichtigsten Erfolgsfaktoren für Unternehmen und Marken sind digitale Nutzererlebnisse und Plattformen, die einen messbaren Beitrag zum Geschäftserfolg leisten und ihre Ziele erreichen. Mehr zu unseren Projekten:&nbsp;<a href="https://shift.agency/projekte/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">https://shift.agency/projekte</a>Mehr zu unseren Leistungen:&nbsp;<a href="https://shift.agency/leistungen" rel="noopener noreferrer" target="_blank">https://shift.agency/leistungen</a>&nbsp;Unser #greenagency Programm:&nbsp;<a href="https://shift.agency/greenagency/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">https://shift.agency/greenagency</a>

IT & Internet

Shift Agency GmbH

In Dublin, Ireland, businesses are starting to see just how much chronaiv5’s <a href="https://chronaiv5.com/services/iot/iot-edge-computing-services/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">IoT Edge Computing Services can change the game</a>. Honestly, it’s not just about connecting devices—you know, it’s about processing data right where it’s happening, so decisions can pop up instantly, without that annoying lag we all hate.H2: Real-Time Insights, Real Impactchronaiv5 helps teams keep an eye on systems, spot problems before they blow up, and tweak operations on the fly. Imagine noticing a glitch on a machine and fixing it before it messes up the whole line—yeah, that kind of speed.H3: Smarter, Faster, ConnectedWith IoT edge computing, downtime drops, efficiency climbs, and teams can react immediately to whatever comes up. For Dublin’s enterprises, chronaiv5 makes smart connectivity feel easy, reliable, and genuinely useful—turning mountains of data into decisions that actually matter. It’s like having a tech-savvy teammate who’s always one step ahead.

chronaiv5

Sinnstiftende Arbeit

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice

Freiraum für Kreativität

Coolstes Office der Stadt

Persönliche Coachings & Weiterbildungen

Impact- Netzwerk

Wir sind&nbsp;GoVolunteer, Deutschlands größte Freiwilligen-Community. Über soziales Engagement ermöglichen wir Begegnung und Austausch. Seit 2015 bringen wir deutschlandweit soziale Projekte mit Menschen zusammen, die helfen möchten. Wir fördern soziale Innovation, stärken gesellschaftliches Engagement und schaffen Austausch zwischen Menschen verschiedener Hintergründe.Dir liegt die Zukunft unserer Gesellschaft am Herzen? Dann bist Du bei uns richtig!

Join Impact

Wer wir sind&nbsp;flatexDEGIRO AG betreibt die führende und am schnellsten wachsende Online-Brokerage-Plattform in Europa. Basierend auf moderner, hauseigener State-of-the-Art-Technologie wird den Kunden der Marken flatex und DEGIRO eine breite Palette unabhängiger Produkte mit Ausführung an Top TIER 1-Börsen angeboten. Der technologische Vorsprung, die hohe Effizienz und die starken Skaleneffekte ermöglichen es uns, unser Serviceangebot für Kunden kontinuierlich zu verbessern und führende Standards in Bezug auf Produkt-, Preis- und Plattformqualität zu setzen.Mit mehr als 3 Millionen Kundenkonten und mehr als 63 Millionen abgewickelten Wertpapiertransaktionen im Jahr 2024 ist flatexDEGIRO der größte Retail-Online-Broker in Europa. In Zeiten von Bankenkonsolidierung, zunehmender Digitalisierung und dem immanenten Bedürfnis von Millionen von Europäern, ihre finanzielle Zukunft selbst in die Hand zu nehmen, ist flatexDEGIRO für weiteres profitables Wachstum bestens aufgestellt.&nbsp;&nbsp;Möchten Sie wissen, wie es ist, für flatexDEGIRO AG zu arbeiten?&nbsp;Besuchen Sie uns auf Instagram @lifeatflatexdegiro und lernen Sie die großartigen Menschen kennen, die uns zu dem machen, was wir sind! Sehen Sie sich schon als Teil dieses Teams? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;

flatexDEGIRO AG

Breites Trainingsangebot, Coaching, Mentoring, Netzwerkmöglichkeiten

Karriere & Weiterentwicklung

Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit für Home Office, Flexibler Übergang in die Altersrente

Work-Life-Balance

Sozialberatung und Betriebsarzt, Gesundheits- und Vorsorgeprogramme, Präventionsmaßnahmen zur psychischen Gesundheit

Gesundheitsvorsorge

Marktgerechte Vergütung, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezahlter Sonderurlaub, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Monetäre Vorteile

Vielfalt als Wettbewerbsvorteil: Egal welches Alter, ob mögliche Behinderung, welches Geschlecht, welche Herkunft, Religion oder 
sexuelle Orientierung – alle tragen zum Erfolg von 
Infineon bei

Diversity

Die Infineon Technologies AG ist ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power Systems und das Internet der Dinge (IoT). Mit seinen Produkten und Lösungen treibt Infineon die Dekarbonisierung und Digitalisierung voran. Halbleiter sind essenziell, um die energiebezogenen Herausforderungen unserer Zeit zu meistern und die digitale Transformation mitzugestalten. Daher setzen wir bei Infineon alles daran, die Dekarbonisierung und Digitalisierung aktiv voranzutreiben. Als ein weltweit führender Anbieter von Halbleiterlösungen für Power-Systems und IoT ermöglichen wir wegweisende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie ein intelligentes und sicheres IoT. Wir machen das Leben einfacher, sicherer und umweltfreundlicher. Gemeinsam mit unseren Kunden und Partnern. Für eine bessere Zukunft.&nbsp;

Metall und Elektronik

Infineon Technologies AG

in 27 Ländern

Mitarbeiter*innen weltweit

Die CSU im Bundestag – das sind 44 Abgeordnete und ein motiviertes Team aus Mitarbeiterinnenund Mitarbeitern. Wir sind Teil der CDU/CSU-Bundestagsfraktion und zugleich eigenständigepolitische Kraft mit eigenem Gestaltungsanspruch. Gemeinsam arbeiten wir für eine modernePolitik der Mitte unserer Gesellschaft und eine lebendige Demokratie mit offener Debattenkultur.

CSU im Bundestag

Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitenregelung.

Work-Live-Balance

Subvention deines Deutschlandtickets sowie Bike-Leasing via Jobrad.

Transport

Unbegrenzter Zugang zu LinkedIn Learning.

Weiterentwicklung

Freie Nutzung unserer externen Mitarbeitendenberatung (EAP), mit der dir psychologische Expert:innen zu jeder Zeit zur Verfügung stehen.

Mental Health

Wir sind eine der weltweit führenden Kommunikationsagenturen mit Niederlassungen in über 80 Ländern. In Deutschland arbeiten 160 Kolleg:innen unabhängig von einer Practice- und Standortstruktur übergreifend in agilen Teams zusammen. Wir beraten unsere Kund:innen an den Schnittstellen von Wirtschaft, Gesellschaft und Politik umfassend und bieten je nach Problemstellung und Herausforderung individuell zusammengestellte Teams aus unseren Kompetenz- und Skill-Clustern.

Weber Shandwick

Flexible Arbeitszeitmodelle, Hybrides Arbeiten,  Jährliche Flex Work Allowance von €1560

Jahresurlaub von 31 Tagen, Jeder Freitag im August ein freier Tag -  bei voller Bezahlung (anteilig der Arbeitszeit)

Wohlbefinden

Einen Tag im Jahr können unsere Mitarbeitenden für ehrenamtliche Arbeit nutzen

Soziales Engagement

Unterstützung

Staffbase wurde 2014 in Chemnitz gegründet und ist die Employee-Experience-Plattform für das KI-Zeitalter – wir vereinen Intranet, Mitarbeiter-App und E-Mail auf einer gemeinsamen Plattform, um die interne Kommunikation in Unternehmen entscheidend zu verbessern. Mit Employee AI entwickeln wir eine neue Generation KI-gestützter Intranets, die Informationen gezielt, personalisiert und sicher an Mitarbeitende ausspielen - und jetzt auch über moderne Services wie personalisierte Podcasts und KI-Assistenten.2014 in Chemnitz gegründet, zählen wir mittlerweile über 550 Mitarbeitende und mehr als 1.500 Kunden mit über 14 Millionen Endnutzer*innen - unter anderem Adidas, BayWa, DHL Group, MAN Truck &amp; Bus und Hagebau.Mit Hauptsitz in Chemnitz sowie Büros u.a. in New York, Berlin, Minneapolis-Saint Paul, London, Sydney, Tokio und Prag ermöglicht Staffbase interne Kommunikation, die bei allen Mitarbeitenden ankommt. Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden wesentlich zum Unternehmenserfolg beitragen und bieten daher ein besonderes Benefit: LTIP, ein anteilsbasierter Long Term Incentive Plan. Bei einem Exit-Ereignis (Börsengang von Staffbase oder eine Übernahme durch ein anderes Unternehmen) verwandeln sich die LTIP-Anteile in Bargeld.Darüber hinaus bieten wir flexible Arbeitsmodelle mit Home Office Möglichkeiten, moderne Bürostandorte, freie (bezahlte) Freitage im August, ein individuelles Weiterentwicklungsbudget und eine Flex-Work Pauschale. Du hast Lust Teil der Staffbase-Geschichte zu werden? Dann bewirb Dich hier:&nbsp;<a href="https://staffbase.com/jobs/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">Staffbase Jobs</a>

Staffbase SE

Mitarbeitende global

Unternehmen

erreichte Mitarbeitende

Die perfekte Balance für dich zwischen flexiblen Homeoffice-Tagen und dem gemeinsamen Austausch im Büro.

Hybrides Arbeiten

Starte deinen Arbeitstag, wann es für dich passt – mit unseren flexiblen Arbeitszeiten gestaltest du deinen Tag nach deinen eigenen Bedürfnissen.

Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten dir einen umfangreichen Krankenversicherungsschutz mit einem jährlichen von uns zur Verfügung gestellten Budget.

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Mit unserem Partner eleasa bieten wir dir die Möglichkeit dein Wunschfahrrad zu leasen und von Steuervorteilen zu profitieren.

Bike Leasing

Keine Sorgen um die Kinderbetreuung machen, unsere bilinguale Betriebskita nutzen, Kinderferienspiele, Angebot für Kinder und Familien.

Betriebskita

In unserem Werksverkauf hast du die Möglichkeit zum Shoppen. Außerdem bieten wir dir diverse Rabatte bei zahlreichen Freizeitaktivitäten und Shops über Corporate Benefits.

Rabatte für Mitarbeitende

Mäurer &amp; Wirtz ist ein Familienunternehmen in sechster Generation und eines der führenden europäischen Häuser für hochwertige Duft- und Pflegeprodukte.Ausgestattet mit der Flexibilität und Nahbarkeit eines Local Players und der Expertise und Innovationsstärke eines Global Players prägt Mäurer &amp; Wirtz mit maßgeschneiderten Konzepten den Duftmarkt in über 100 Ländern weltweit.2024 betrug der Umsatz über 240 Millionen Euro, davon wurden rund 30 Prozent in internationalen Märkten erwirtschaftet. Das Alleinstellungsmerkmal des Dufthauses: Von der Konzeption, Parfümentwicklung und dem Produktdesign über die Produktion, Vermarktung und dem internationalen Vertrieb vereint der Dufthersteller unter dem Unternehmensdach im rheinländischen Stolberg gemeinsam mit 350 Mitarbeitenden, einen kompromisslosen Qualitätsanspruch mit kurzen Entscheidungswegen.Zum Portfolio von Mäurer &amp; Wirtz gehören Eigenmarken wie 4711 Acqua Colonia, Les Destinations und Tabac sowie Lizenzmarken wie s.Oliver, Betty Barclay, Baldessarini, Tom Tailor und auch die Direct-To-Consumer-Brand Orodion.WE NEED YOUR PASSION FOR PERFUMES. Alle aktuellen Stellenangebote findest du hier : <a href="https://www.m-w.de/karriere/jobs/" rel="noopener noreferrer" target="_blank">Jobs - Mäurer &amp; Wirtz</a>

Mäurer & Wirtz GmbH & Co. KG

Auf über 100 Märkten aktiv.

ca.240 Mio € Umsatz in 2024.

Mäurer & Wirtz beschäftigt rund 370 Mitarbeitende.

Die Un­ter­neh­mens­grup­pe Nassauische Heimstätte | Wohn­stadt (NHW) mit Sitz in Frankfurt am Main und Kas­sel bie­tet seit über 100 Jah­ren um­fas­sen­de Dienst­leis­tun­gen in den Be­rei­chen Woh­nen, Bau­en und Ent­wick­eln. Sie be­schäf­tigt rund 890 Mit­ar­beit­en­de. Mit 60.000 Miet­woh­nun­gen an 112 Stand­or­ten in Hes­sen ge­hört sie zu den füh­ren­den deut­schen Wohn­ungs­un­ter­neh­men. Un­ter der NHW-Marke ProjektStadt führt sie nach­hal­ti­ge Stadt­ent­wick­lungs­auf­ga­ben durch. Sie ist Grün­dungs­mit­glied der In­i­ti­a­ti­ve Wohnen.2050, um dem Klima­schutz in der Wohn­ungs­wirt­schaft mehr Schlag­kraft zu ver­lei­hen. Mit hubitation ver­fügt die NHW zu­dem über ein Startup- und Ide­en­netz­werk rund um in­no­va­ti­ves Woh­nen.

Nassauische Heimstätte Wohnungs- und Entwicklungsgesellschaft mbH

Das Hotel Sacher Salzburg ist ein traditionsreiches 5-Sterne-Hotel im Herzen der Salzburger Altstadt, direkt an der Salzach mit Blick auf die Festung Hohensalzburg. Seit Generationen verbinden wir österreichische Gastfreundschaft, gelebte Exzellenz und Innovation zu einem unverwechselbaren Erlebnis für unsere Gäste.Mit 110 Zimmern und Suiten, mehreren Restaurants – darunter das renommierte Restaurant „Zirbelzimmer“ – sowie dem Café Sacher mit der Original Sacher-Torte, zählt unser Haus zu den bekanntesten Luxushotels Österreichs. Als Mitglied der Leading Hotels of the World stehen wir für höchste Qualität, Liebe zum Detail und eine familiäre Unternehmenskultur. Rund 200 engagierte Kolleg*innen bilden das Herzstück des Hotels und sorgen dafür, dass jeder Aufenthalt zu einem unvergesslichen Erlebnis wird. Bei uns bedeutet Arbeiten, Teil der Sacher Welt zu sein: ein Umfeld, in dem Teamspirit, Leidenschaft, Innovation, Exzellenz und Qualität nicht nur Schlagworte sind, sondern täglich gelebt werden.

Hotellerie, Gastronomie & Tourismus

Hotel Sacher Salzburg

Das Hotel Sacher Salzburg ist ein 5-Sterne-Superior-Haus mit 110 Zimmern und Suiten – direkt an der Salzach im Herzen der Stadt.

Rund 200 Kolleg*innen prägen unser Haus – mit Leidenschaft, Zusammenhalt und echter Sacher-Kultur.

Mit dem Restaurant Zirbelzimmer, dem Sacher Grill, dem Café Sacher und der Original Sacher-Torte bieten wir Gästen unverwechselbare Genussmomente.

Als Mitglied der Leading Hotels of the World stehen wir für Qualität, Service auf höchstem Niveau und Liebe zum Detail.

Von Sacher School of Excellence über Klimaticket, Bike-Leasing und Kinderbetreuungszuschuss bis zu Mitarbeiter- und Familienraten – wir bieten ein Umfeld, das begeistert.

Homeoffice-Verträge

Flexwork: Arbeiten aus dem EU-Ausland

Aus- und Weiterbildung

Fahrrad/Auto per Entgeltumwandlung

Regelmäßige gemeinsame Events

Betriebliche Altersvorsorge und VWL

Wir sind eines der am schnellsten wachsenden IT-Beratungsunternehmen Europas und stetig auf der Suche nach neuen Natuvions bundesweit sowie an unseren Standorten in Walldorf, Berlin, München und Leipzig. Du hast Spaß daran Unternehmen bei der Umsetzung neuer Prozesse und in der digitalen Transformation&nbsp;mit viel Einsatz, Motivation und neuen Ideen zu unterstützen? Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl, bist ein absoluter Teamplayer und bist immer proaktiv mit dabei? Dann bist du genau richtig im #teamgreen!Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen. Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.Unsere &gt;400 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP®-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung, Recht

Natuvion GmbH

Mitarbeiter:innen

Nationalitäten

globale Standorte

WIR SIND undconsortenWir sind Unternehmensberater:innen aus Leidenschaft – Exzellenztreiber, Möglichmacher und Wegbegleiter. Seit 2006 arbeiten wir als Top-Management-Beratung mit Klienten aus DAX-40-Unternehmen, großen Familienunternehmen und öffentlichen Institutionen.Unser Antrieb? Leistung mit Haltung. Wir verbinden strategisches Denken mit einem klaren Blick für die menschlichen Faktoren in Organisationen. Dabei setzen wir auf Koproduktion und #Augenhöhe – im Team und mit unseren Klienten. Wir sind kein anonymer Großkonzern, sondern eine wachsende Partnerschaft, die auf Vertrauen, Pragmatismus und gemeinsames Gestalten setzt. Uns eint die Überzeugung, dass nachhaltige Veränderung nur gelingt, wenn man die Dinge strategisch exzellent und menschlich nahbar angeht. Ob als Berufseinsteiger:in, Young Professional oder erfahrene Beraterin oder Berater – bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern auch ein Team, das dich zu Wachstum inspiriert, zu Höchstleistung herausfordert und in allen Lagen kompromisslos unterstützt.

undconsorten

Unsere Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen haben uns auf kununu mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt weit über dem Branchendurchschnitt Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Wir sind 2026/27 zum sechsten Mal in Folge ausgezeichnet (für Führung & Organisation und Change Management) und haben die Klientenzufriedenheit seit unserer Gründung 2006 stetig verbessert.

begleitet komplexe Transformationen dort, wo Organisation, Führung und Geschäft zusammenkommen – vom DAX-Konzern bis zum Carve-out unter Private-Equity-Bedingungen.

Wir sind stolz auf unsere Vielseitigkeit und unsere Individualität. Dabei ist es uns enorm wichtig, dass wir zueinander passen. Denn nur so können wir auch weiterhin das sein, was uns auszeichnet: Mehr als die Summe unserer Einzelteile.

Die Consortinnen und Consorten

35h/Woche, Kernarbeitszeit 10:00 bis 14:00 Uhr

bis zu 49 % bzw. 100 Tage Mobilarbeit pro Jahr

Mobilarbeit

30 Tage zzgl. Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr

Jahresurlaub

Nähe Zoologischer Garten/Wittenbergplatz

Zentrale Lage

Open Space, hauseigenes Physiozentrum, Betriebsrestaurant (bezuschusst)

Top Modernisiertes Bürogebäude

Zuschuss zum VBB-Firmenticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität und Altersvorsorge

Das Deutsche Institut für Normung e. V. (DIN) ist die unabhängige Plattform für Normung und Standardisierung in Deutschland und weltweit. Gemeinsam mit Wirtschaft, Wissenschaft, öffentlicher Hand und Zivilgesellschaft trägt DIN wesentlich dazu bei, Zukunftsfelder zu erschließen. Als Mitgestalter des digitalen und grünen Wandels leistet DIN einen wichtigen Beitrag bei der Lösung der aktuellen Herausforderungen und ermöglicht, dass sich neue Technologien, Produkte und Verfahren am Markt und in der Gesellschaft etablieren. Rund 37.500 Expert*innen aus Wirtschaft und Forschung, von Verbraucherseite und der öffentlichen Hand bringen ihr Fachwissen in den Normungsprozess ein, den DIN als privatwirtschaftlich organisierter Projektmanager steuert. Die Ergebnisse sind marktgerechte Normen und Standards, die den weltweiten Handel fördern und der Rationalisierung, der Qualitätssicherung, dem Schutz der Gesellschaft und Umwelt sowie der Sicherheit und Verständigung dienen.

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