Das sind wir: Der Ernst Klett Verlag

Bildung schafft Perspektiven. Die Ernst Klett Verlag GmbH ist eines der größten und erfolgreichsten Bildungsmedienunternehmen in Deutschland. Seit 125 Jahren steht Klett damit für professionelle Lehr- und Lernmedien – von gedrucktem Material bis zu modernsten digitalen Anwendungen für Lehrkräfte und Lernende. Wir laden Sie dazu ein, mit Ihren Kompetenzen und Qualifikationen die Bildung von heute für die Welt von morgen aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben bei uns

Sie arbeiten mit, unsere Personalentwicklung weiter zukunftsweisend aufzustellen und operativ sowie konzeptionell auszubauen. Das bedeutet im Einzelnen: 

• Sie beraten und unterstützen Fach- und Führungskräfte zu allen Themen der Personalentwicklung.
• Sie entwickeln Personalentwicklungsprogramme und übernehmen die Umsetzung, Erfolgskontrolle und Qualitätssicherung.
• Sie sind verantwortlich für das Ausgestalten digitaler Weiterbildungsprogramme im Rahmen unserer Lernplattform.
• Sie übernehmen diese Aufgaben zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option auf eine unbefristete Anstellung.

Das sind Sie und Ihre Fähigkeiten

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement oder Erwachsenenbildung.
• Sie haben erste Berufserfahrung in der Personalentwicklung eines mittelständischen Unternehmens.
• Sie haben die Fähigkeit, Strategien und Konzepte zu entwickeln und zugleich operativ mit anzupacken.
• Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und deren Bildungsbedarfe.

Unsere Benefits für Ihren Alltag

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Subventioniertes Jobticket im Nahverkehr & weitere Vergünstigungen
• Tarifgebundene Gehälter & Sozialleistungen
• Spannende Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Altersvorsorge
• Offene & respektvolle Arbeitsatmosphäre
• Hybrides  Arbeiten