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Personalleiter / HR Director / Head of HR / Head of People

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Personalentwicklung

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Personalsachbearbeiter:in

Personalwesen

Personalreferent:in

Payroll Manager

BGM / Corporate Health / Gesundheitswesen

Employer Brand Manager

Personalmanagement

Vollzeit



<p>
	
		<a href="https://kbo-iak.de/" rel="nofollow">
		</a> 
	
	
		
			</p>

<h2>Stellenangebot Nr. 675</h2>
			<p>Willkommen im kbo Isar-Amper-Klinikum, einer modernen 
			Einrichtung, die auf innovative Therapieansätze und menschliche 
			Fürsorge setzt. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten 
			Mitarbeiter*innen, die unsere engagierten Teams verstärken und 
			unsere Vision von exzellenter Patientenversorgung teilen. Unser 
			Klinikum bietet eine breite Palette an Spezialgebieten, darunter 
			Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, und wir sind stolz 
			darauf, modernste Technologie und Therapiemethoden einzusetzen, um 
			unseren Patienten*innen die bestmögliche Versorgung zu bieten.<br />
			<br />
			Als Leitung (m/w/d) Personal sind Sie verantwortlich für die 
			strategische Ausrichtung sowie die Führung und Weiterentwicklung der 
			Personalabteilung mit derzeit rund 60 Beschäftigten am Standort Haar 
			sowie Taufkirchen (Vils). Hierzu gehören die Bereiche 
			Personalservice, Personalentwicklung, Recruiting und 
			Personalmarketing sowie Arbeitsrecht. Ihre Expertise wird 
			entscheidend dazu beitragen, die Personalprozesse weiter zu 
			optimieren und zukunftsweisende Lösungen zu implementieren.</p>
			<h2>Eintrittsdatum</h2>
			<p>01.02.2024</p>
			<h2>Arbeitszeit</h2>
			<p>Vollzeit: 38,5 Stunden/Woche</p>
			<p>Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, 
			Geschäftsführung als</p>
			<h1>Personalleiter (m/w/d)</h1><p>
		
		
			</p>

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
			<ul>
				<li>Eigenverantwortliche fachliche und disziplinarische Leitung 
				des Personalbereichs</li>
				<li>Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte im Einklang 
				mit den strategischen Unternehmenszielen für ein modern 
				aufgestelltes Klinikum in sämtlichen Personalthemen</li>
				<li>Beratung und Unterstützung der Krankenhausleitung und der 
				Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten</li>
				<li>Optimierung der HR-Prozesse, -Strukturen und –Instrumente, 
				insbesondere im Hinblick auf Standardisierung, Digitalisierung 
				und Serviceorientierung</li>
				<li>Gestaltung der konstruktiven Zusammenarbeit mit dem 
				Betriebsrat</li>
				<li>Gewährleistung rechtlicher Konformität und Einhaltung von 
				Qualitätsstandards durch geeignete Controllinginstrumente</li>
			</ul><p>
		
		
			</p>

<h2>Ihr Profil</h2>
			<ul>
				<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, 
				der Rechtswissenschaften oder ein vergleichbarer 
				Ausbildungshintergrund mit Spezialisierung im Fachgebiet 
				Personal</li>
				<li>Langjährige Berufs- und mehrjährige Führungserfahrung in 
				einer vergleichbaren Position mit umfassenden Kenntnissen im 
				Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht, vorzugsweise im Bereich des 
				Tarifrechts des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-Ärzte/VKA)</li>
				<li>Starke, kommunikative und empathische Persönlichkeit mit 
				hoher Beratungskompetenz</li>
				<li>Fähigkeit, Veränderungen in ihren Auswirkungen zu erkennen 
				und Maßnahmen zu entwickeln</li>
			</ul><p>
		
		
			</p>

<h2>Unser Angebot</h2>
			<ul>
				<li>Gleitzeitregelung im Rahmen der 5-Tage Woche</li>
				<li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li>
				<li>Arbeitgeberfinanzierte fachliche und persönliche 
				Entwicklungsmöglichkeiten</li>
				<li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit gestützt 
				durch viel Know-how der Personalteams</li>
				<li>Individueller Freiraum für kreative Lösungsansätze</li>
				<li>Gute Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf</li>
				<li>Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit unsere Klinik und Ihr 
				neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher 
				kennenzulernen</li>
			</ul>
			<h2>Befristung</h2>
			<p>Unbefristet</p>
			<h2>Veröffentlichungsdatum</h2>
			<p>21.12.2023</p>
			<h2>Bewerbungsschluss</h2>
			<p>20.01.2024</p><p>
		
		
			</p>

<h2>Weitere fachliche Auskünfte </h2>
			<p>kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH<br />
			Stinne Fronius<br />
			T: 089/4562-2279</p>
			<h2>Ihre Bewerbung </h2>
			<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums 
			und mit folgenden Unterlagen: </p>
			<ul>
				<li>Anschreiben</li>
				<li>Lebenslauf</li>
				<li>Zeugnisse</li>
			</ul>
			<p>Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular 
			unter „<a href="http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7751905&src=humanresmanager" rel="nofollow">Jetzt 
			bewerben</a>".<br />
			<br />
			Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen 
			Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). <br />
			<br />
			Wir weisen darauf hin, dass für die Einstellung in unserem Klinikum 
			ein Nachweis über einen Masernschutz Voraussetzung ist. <br />
			<br />
			Das kbo-IAK behält sich vor, falls Bewerbungen nicht vorliegen, welche 
			die Anforderungen in vollem Umfang erfüllen, die Stelle auch mit einem 
			Bewerber m/w/d zu besetzen, der über vergleichbare oder den ausgeschriebenen 
			Anforderungen möglichst nahekommende Eigenschaften verfügt. Das kbo-IAK 
			kann bei mehreren geeigneten Bewerbungen Hilfskriterien aufstellen. 
			Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular 
			unter
			<a href="https://recruitingapp-5656.de.umantis.com/Vacancies/675/Description/1" rel="nofollow">kbo-karriere.de</a>, Rubrik Ihre Ansprechpartner. </p>
			<h2>Kontakt</h2>
			<p>kbo-Isar-Amper-Klinikum gem. GmbH<br />
			<br />
			Vockestr. 72<br />
			85540 Haar<br />
			<br />
			T: 089/4562-2279</p><p>
		
	

</p>

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</p>

Personalleiter (m/w/d)

personalleiter-mwd-haar-kbo-isar-amper-klinikum-gemeinnutzige-gmbh-12970446

Personalleiter (m/w/d), kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH, [object Object], | Human Resources Manager Jobs