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Feste Anstellung

<p>
    
        
            <a href="https://hr-recruitment.de/" rel="nofollow"></a>
        
        
        
            
                </p>

<h1>Personalsachbearbeiter (m/w/d)</h1><p>
                
                    </p>

<p><strong>BESCHÄFTIGUNGSART</strong><br />
                        Festanstellung</p>
                    <p><strong>STANDORT</strong><br />
                        Erlangen</p><p>
                
            
            </p>

<p>Wir sind ein exklusiv auf HR-Positionen spezialisiertes Personalberatungshaus, das
                zügig und zielgenau HR-Fach- und Führungskräfte vermittelt – in Festanstellungen oder
                Interim-Mandate. Im Kundenauftrag suchen wir zur Festanstellung für den Standort
                Erlangen einen <strong>Personalsachbearbeiter (m/w/d)</strong>. Unser Mandant, die ZBI Gruppe, ist
                einer der führenden Spezialisten für deutsche Wohnimmobilien und konzipiert
                erfolgreich Immobilienfonds für private und institutionelle Anleger. Das Unternehmen
                beschäftigt über 850 Mitarbeitende an 36 Standorten.</p>
            <p>Bei dieser interessanten Aufgabe können Sie sich fachlich sowie strategisch beweisen
                und persönlich weiterentwickeln. Sie verantworten die gesamte Bandbreite der
                Personal-administration und sind für die Mitarbeitenden für alle
                sozialversicherungsrechtlichen und administrativen Fragestellungen sowie zu Themen
                der Gehaltsabrechnung erster kompetenter Ansprechpartner. Als Teil des HR-Teams
                übernehmen Sie zudem Projektaufgaben und tragen so aktiv zum weiteren Erfolg des
                Unternehmens bei.</p>
            <h2>Ihre Aufgaben</h2>
            <ul>
                <li>Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung der gesamten
                    Personaladministration von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis in Ihrem
                    Betreuungsbereich
                </li>
                <li>Sie sind Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden zu allen
                    sozialversicherungsrechtlichen und administrativen Fragestellungen rund um
                    das Anstellungsverhältnis
                </li>
                <li>Sie verantworten die vorbereitende Gehaltsabrechnung in SAP, inklusive der
                    Aufbereitung, Prüfung und Weitergabe entgeltrelevanter Daten an das Shared
                    Service Center in Frankfurt
                </li>
                <li>Sie administrieren alle personalrelevanten Daten z.B. bei Neueinstellungen,
                    Personalveränderungen und Austritten in SAP und aktualisieren die (digitalen)
                    Personalakten
                </li>
                <li>Die Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie die
                    Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen liegt in
                    Ihren Händen
                </li>
                <li>Projektarbeit und die Prozessoptimierung ergänzen Ihren Aufgabenbereich
            </li></ul>
            <h2>Ihr Profil</h2>
            <ul>
                <li>Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer
                    Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau,
                    erfolgreich abgeschlossen
                </li>
                <li>Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
                    mit
                </li>
                <li>Grundkenntnisse in der Gehaltsabrechnung sowie im Arbeits-,
                    Sozialversicherungs- und Steuerrecht erleichtern Ihnen den Einstieg
                </li>
                <li>Sie haben erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit einem HR Shared
                    Service Center
                </li>
                <li>Sie sind versiert im Umgang mit den MS Office Anwendungen, SAP-Kenntnisse
                    sind von Vorteil
                </li>
                <li>Sie verfügen über sichere Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute
                    englische Sprachkenntnisse
                </li>
                <li>Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe
                    Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
                </li>
                <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine offene und empathische
                    Persönlichkeit mit einer hohen Serviceorientierung runden Ihr Profil ab</li>
            </ul>
            <h2>Ihr Gewinn</h2>
            <p>Die ZBI Gruppe bietet Ihnen eine langfristige Perspektive in einem attraktiven Umfeld
                mit einem sicheren und tragfähigen Produktportfolio im Bereich der Wohnimmobilien.
                Das Unternehmen ist wachsend und bietet viele Möglichkeiten, sich täglich zu entfalten
                und sich langfristig weiterzuentwickeln. Ihre neue Aufgabe in einem dynamischen
                Umfeld mit einem engagierten Team und einer ausgeprägten Mitarbeiterorientierung
                wird Sie vom ersten Tag an begeistern!</p>
            <p>Interessiert? Dann rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen -
                bitte ausschließlich über den Link (max. 5 MB) - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung,
                Kündigungsfrist und Kontaktdaten für ein erstes telefonisches Kennenlernen.</p><p>
        
        
        
            </p>

<p>Wir freuen uns auf Sie!</p>
            <p><strong>HR Recruitment & Interim AG</strong><br />
                Marco Steinig<br />
                +49 (0) 170 1516 662<br />
                <a href="https://www.hr-recruitment.de" rel="nofollow">www.hr-recruitment.de</a>
            </p><p>
        
        
    
    
</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

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Personalsachbearbeiter (m/w/d), HR Recruitment & Interim AG, [object Object], | Human Resources Manager Jobs