Ein Unternehmen, zwei Standorte, unzählige Produkt- und Erlebniswelten: dodenhof ist Norddeutschlands größtes Shopping-Center und am Stammsitz in Posthausen bei Bremen sowie in Kaltenkirchen bei Hamburg einer der größten Arbeitgeber in der Region. Vielleicht bald auch schon deiner?
 
Seit der Gründung 1910 wird das Unternehmen mittlerweile in vierter Generation von der Familie Dodenhof geführt und steht auf einzigartige Weise für das Beste aus zwei Welten: Tradition und Moderne. In den dodenhof-Welten schaffen unsere über 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tagtäglich mit Herzblut einzigartige Einkaufserlebnisse – damit jeder Gast uns mit einem Lächeln verlässt.

Mit dieser riesigen Vielfalt bieten wir dir einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz, an dem du dich selbst aktiv einbringen kannst und jeder Tag etwas ganz Besonderes wird.

Wir suchen dich in Vollzeit ab sofort und unbefristet als Unterstützung für unser Team in der Personalentwicklung.

Diese Aufgaben übernimmst du bei uns:

• Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Sichtung neuer Bewerbungen über die Abstimmung mit den Fachbereichen, bis hin zur Terminkoordination und Kommunikation mit den Bewerberinnen und Bewerbern.
• Du bist für die zielgruppenorientierte Schaltung unserer Stellenanzeigen und die Analyse von geeigneten Recruiting-Kanälen zuständig.  
• Du entwickelst unser Recruiting stetig weiter und setzt dabei neue und kreative Ideen um – stationär und online.
• Du präsentierst unser Unternehmen auf Recruiting-Events und Messen und baust so ein Netzwerk für Nachwuchstalente auf.
• Du entwickelst unsere Employer Branding Strategie stetig weiter und arbeitest dabei in der Umsetzung eng mit den internen Schnittstellen (Social Media, Marketing, PR) zusammen.
• Du pflegst unsere Employer Branding Profile mit aktuellem Content und gewinnst neue Zielgruppen für uns.
• Du leitest eigenständig Projekte im Rahmen des Recruitings & Employer Brandings und setzt diese erfolgreich um.

Das bringst du mit:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit Schwerpunkt Personal oder eine andere vergleichbare Ausbildung.
• Du besitzt Berufserfahrungen im Recruiting & Employer Branding und hast Lust, diese bei uns weiter auszubauen und deine Ideen bei uns einzubringen.
• Du siehst dich als interne Dienstleisterin/ internen Dienstleister und hast Lust, das Recruiting bei uns aktiv weiterzuentwickeln.  
• Gesprächspartner/innen überzeugst du durch deine offene und freundliche Art und dein Kommunikationstalent.
• Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Hands-on-Mentalität aus.

Das bieten wir dir:

• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
• JobRad-Modell
• Reichhaltiges, vergünstigtes kulinarisches Angebot für Mitarbeiter:innen
• Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• Angenehmes Arbeitsklima in einem Familienunternehmen

Fühlst du dich angesprochen? Dann klicke auf die entsprechende Schaltfläche und bewirb dich bei uns inkl. deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Starttermins!

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.