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<h1>Head of Recruiting (m/w/d)</h1>




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<h3>Wir lassen Visionen wahr werden …</h3>
… und schaffen nachhaltige Infrastruktur von morgen. Seit über 70 Jahren ist die Dorsch Gruppe ein angesehener und innovativer Consulting- und Engineering-Partner für industrielle Kunden, private Investoren und öffentliche Institutionen. Als eine Gruppe von Unternehmen mit 3.400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten unabhängigen Planungs- und Beratungskonzernen Deutschlands und sind international mit mehreren Niederlassungen und einer Vielzahl an Projektbüros in mehr als 50 Ländern vertreten. Wir arbeiten stets qualitätsbewusst und zukunftsorientiert – für die Menschen in allen Regionen der Welt. 
Wir bewegen uns in einem Unternehmen mit Wachstumsstrategie, welches auch einen Kulturwandel mit sich bringt. Wir haben schon viel geschafft und haben noch viel mehr vor. Daher möchten wir unser Team verstärken und mit Ihnen gemeinsam die Zukunft gestalten. Mit dieser Position bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Ihre Konzeptionsstärke, Kreativität und Ihren Gestaltungswillen einbringen können. Sie passen in unser Team, wenn Sie ein positives Mindset haben, ein kommunikationsstarker Teamplayer sind, eine lösungsorientierte Denkweise haben und mit Ihrer Hands-On-Mentalität Dynamik schaffen. Durch Ihre professionelle und authentische Art werden Sie als Sparringspartner geschätzt. Wir suchen (natürlich) ab sofort. Idealerweise wohnen Sie im Großraum Düsseldorf, Darmstadt oder München und bringen Lust und Freude mit, die jeweils anderen Standorte in Deutschland in regelmäßigen Abständen zu besuchen, für die Einarbeitung, für den Teamspirit und natürlich für die Betreuung des Aufgabenspektrums. In dieser Rolle leiten Sie fachlich das Recruiting-Team und berichten an unseren Head of Human Ressources - Deutschland. Now it's your turn - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!




<h3>Ihre Aufgaben</h3>



<ul>
<li>Fachliche Führung des Recruiting-Teams</li>
<li>Verantwortung für den gesamten Personalgewinnungsprozess inklusive Begleitung von Vorstellungsgesprächen</li>
<li>Konzeptionierung und kontinuierliche Verbesserung effizienter Recruiting-Prozesse</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung moderner Recruiting-Strategien und unserer Employer Branding Strategie sowie Identifikation der effizientesten Recruiting Kanäle</li>
<li>Entwicklung der Recruiter durch Vorbild und Leidenschaft zu lösungsorientierten Recruiting-Partner für die Fachabteilungen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und Führungskräften aus den Fachbereichen zur Verbesserung der Business Needs</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Recruiting Trainings und Weiterbildung der Hiring Manager zu Experten in Interviewführung und der Personalauswahl</li>
<li>Optimierung der Recruiting KPIs und Erstellung von Recruiting Modellen</li>
</ul>





<h3>Ihr Profil</h3>



<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung als Senior Recruiter (operativ und strategisch)</li>
<li>Nachweisliche Erfahrung in der Initiierung, Konzeption und Umsetzung von Recruiting-Projekten</li>
<li>Gespür für die Arbeitsmarktentwicklung sowie für Trends, Tools, Methoden und Innovationen im Bereich Recruiting und Personalmarketing</li>
<li>Fundierte Kenntnisse MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel), wünschenswert wären Kenntnisse in rexx ER</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>





<h3>Unsere Benefits</h3>



<ul>
<li>mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten sowie Überstundenausgleich</li>
<li>ein iPhone zur beruflichen Nutzung – und wenn gewünscht auch zur privaten Nutzung mit privater SIM</li>
<li>EGYM Wellpass - verschiedene Fitness-, Wellness und Wellbeing Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation - für Sie als Arbeitnehmer*in monatlich nur 29,90 €</li>
<li>eine lokale, berufliche Heimat, eingebettet in einer wachsenden und international aufgestellten Unternehmensgruppe</li>
<li>diverse Weiterbildungsangebote über die unternehmenseigene Akademie</li>
<li>eine umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard</li>
<li>gefördertes Fahrradleasing über JobRad – auch zur privaten Nutzung</li>
<li>corporate benefits – dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter</li>
<li>pme Familienservice – bei privaten Notfällen helfen wir sofort und unkompliziert (z.B. Betreuung von Kindern oder Familienangehörigen)</li>
<li>soziales Engagement, bspw. bei Ingenieure ohne Grenzen und nachhaltige Unternehmensführung (ZNU-zertifiziert)</li>
<li>weitere Benefits wie Getränke, After-Work-Partys, Sommer- und Weihnachtsfeiern</li>
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<h3>Überzeugt? Wunderbar!</h3>



Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.



 



Ihr Dorsch Recruitingteam





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Head of Recruiting (m/w/d)

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Head of Recruiting (m/w/d), Dorsch Holding GmbH, [object Object],[object Object],[object Object], | Human Resources Manager Jobs