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<h1>HR Business Partner | Personalreferent (m/w/d)</h1> 
 
 

<ul> 
 <li>  fme AG</li> 
 <li>  Berufserfahrung</li> 
 </ul> 
 <ul> 
 <li>  Personalwesen, HR</li> 
 <li>  Voll/Teilzeit</li> 
 </ul> 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Wir sind ein internationales IT-Beratungsunternehmen für die Digitale Transformation und helfen unseren Kunden weltweit mit Begeisterung dabei, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu erhalten und auszubauen. 
 <h2>Deine Challenge</h2> 
 Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Stunden/Woche. Im Rahmen unserer facettenreichen Personalarbeit erwartet Dich folgendes Aufgabenspektrum in einem globalen Umfeld: 
 <ul> 
 <li>Beratung von Führungs­kräften und Mitarbeitern eines definierten Betreuungs­bereiches in allen personal­relevanten Fragestellungen </li> 
 <li>Übernahme von klassischen Aufgaben der operativen Personalarbeit entlang des Employee Lifecycles </li> 
 <li>Enge Zusammenarbeit mit dem globalen HR-Team sowie mit Deiner Führungskraft</li> 
 <li>Übernahme von (Teil-) Aufgaben im Bereich Payroll</li> 
 <li>Mitarbeit in HR-spezifischen Sonderprojekten sowie Vorantreiben neuer Themen</li> 
 </ul> 
 
 

<h2>Das bringst Du mit</h2> 
 <ul> 
 <li>Du verstehst Dich als People Manager, hast ein Gefühl für Menschen und überzeugst mit Deiner positiven Ausstrahlung sowie Deinen ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten</li> 
 <li>Du verfügst bereits über Berufs­erfahrung im HR-Bereich und bringst idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Lohn­abrechnung sowie im Sozial­versicherungs- und Lohnsteuerrecht mit</li> 
 <li>Du bist versiert im Umgang mit der MS-Office-Suite sowie grundsätzlich zahlen- und technikaffin</li> 
 <li>Du hast gute Englisch­kenntnisse und Spaß dabei, diese in einem global agierenden Team anzuwenden</li> 
 <li>Als Basis kannst Du ein Studium oder eine kaufmännische Berufs­ausbildung nachweisen, die Dich befähigt, diesen Job erfolgreich auszufüllen</li> 
 </ul> 
 
 

<h2>Deine fme-Benefits</h2> 
 <ul> 
 <li>Die Möglichkeit mobil zu arbeiten sowie eine jährliche Mobile-Work-Prämie</li> 
 <li>Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeit­modelle inkl. Flexikonto sowie Kreativräume</li> 
 <li>Ausstattung mit aktuellen Devices (nach Wahl: Apple, Google-Pixel oder HP) auch für den privaten Gebrauch</li> 
 <li>Komfortables Anreisen durch Jobrad-Leasing, direkte Anbindung zum Hbf und Park­möglichkeit vor der Tür</li> 
 <li>Ein jährliches Weiter­bildungsbudget, wöchentliche Englisch-Trainings sowie eine individuelle Karriere- bzw. Weiter­entwicklungs­planung</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge, freie Obst- und Getränkeflat, höhen­verstellbarer Schreibtisch, Rabatte über corporate benefits, u.v.m.</li> 
 <li>Ein jährliches Budget für Innovations­management, um kreative Ideen­findungs­prozesse im Unternehmen zu gestalten</li> 
 </ul> 
 
 

Neugierig geworden? Dann bewirb Dich jetzt und erhalte die Chance ein „echter fme´ler“ zu werden! Wir sind schon ganz gespannt und freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! 
 
 
 
 
 
 
 Andrea 
 HR Business Partner 
 <a href="tel:+4953123854141">   +49 531 23854 143</a>

HR Business Partner | Personalreferent (m/w/d)

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