Über uns:
Wir, die HELUKABEL Gruppe, sind ein international führender Hersteller und Anbieter von Kabeln, Leitungen und Kabelzubehör. Mit 60 eigenen Produktions- und Vertriebsstandorten in 37 Ländern sind wir ein weltweit verlässlicher Partner unserer Kunden aus Industrie und Infrastruktur.
Unser Familienunternehmen bündelt das Know-how von rund 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die maßgeblich an unserer Erfolgsgeschichte beteiligt sind. Wir arbeiten stetig daran, unseren Kundenservice zu verbessern und unser Image als verlässlicher Partner zu sichern.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind da, wo Ihre Kunden sind, weil Sie mitarbeiterzentrierte Personalarbeit leben.
- Sie haben ein tiefes Verständnis des Business Ihrer Betreuungsbereiche und können konkreten Unterstützungsbedarf für Mitarbeiter (m/w/d) und Führungskräfte geben, damit diese ihre Aufgaben bestmöglich erfüllen können.
- Sie sind operativer Berater (m/w/d) und Sparringspartner (m/w/d) für Führungskräfte und unterstützen diese in ihren Führungsaufgaben. Zu den Mitarbeitern (m/w/d) bauen Sie eine positive Beziehung auf und unterstützen sie dabei, richtig gute Arbeit abzuliefern. Ihre Personalarbeit steht für höchste Qualität und qualifizierte Beratung.
- Sie setzen People Products und Prozesse über den gesamten Employee-Lifecycle um.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als People Business Partner (m/w/d) / Personalreferent (m/w/d) in einem internationalen Industrieunternehmen und haben ein entsprechendes Studium absolviert.
- Sie sind sicher in der Kommunikation mit gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitern (m/w/d) und nehmen auch die Töne zwischen den Zeilen wahr.
- Sie bringen eine gesunde Mischung aus Souveränität, Zuverlässigkeit, Beratungsexpertise und hoher Kundenorientierung mit, gepaart mit der richtigen Dosis Humor.
- Sie sprudeln bei arbeitsrechtlichen Themen vor Begeisterung über und sind versiert in der Bearbeitung komplexer Sachverhalte unter Einbezug verschiedener Perspektiven.
- Und ganz wichtig: Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) und haben Spaß daran, in einem motivierten und von seiner Sache begeisterten Team zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen:
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn. Dazu kommen u. a.:
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten)
- Sabbatical
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote
- Frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant
- Jobrad
- Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss für Kindergarten und Kita
- Betriebsarzt
… und einiges mehr.