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Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungs­fähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patienten­versorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Die Abteilung Patientenmanagement am Campus Innenstadt sucht für den Bereich Personalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Sie als
 
 

<h1>Referenten für Personalentwicklung (m/w/d)</h1>
 
 

<h2>Abteilung Patientenmanagement</h2>
 
 
 
 

Ihr Aufgabenbereich 
 <ul>
<li>Mitwirkung an der Konzeption des Angebots der Personalentwicklung</li>
<li>Weiterentwicklung der Führungsinstrumente und des Konzepts für das Talentmanagement, inklusive der Entwicklung eines IT-Tools</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung interner digitaler sowie analoger Bildungsmaßnahmen</li>
<li>Beteiligung an der Akquise, Beratung und Begleitung interner sowie externer Dozent:innen und Trainer:innen</li>
<li>Moderation von Präsenz- und Onlineveranstaltungen, wie z. B. der Willkommenstag</li>
<li>Evaluation und Berichterstellung von Förder- und Bildungsmaßnahmen</li>
<li>Weiterentwicklung des internen Lernmanagementsystems (Totara) für den Qualifizierungs- und Bildungsbereich</li>
<li>Beratung und Begleitung unserer internen Kund:innen und Partner:innen in allen Phasen der beruflichen Laufbahn am LMU Klinikum</li>
</ul>
 Unsere Anforderungen
 <ul>
<li>Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder zertifizierter Abschluss im Bereich Personalmanagement bzw. Personalentwicklung, Pädagogik oder Psychologie oder eine ähnliche Qualifikation</li>
<li>Hohe Motivation, Personalentwicklungsprozesse im Gesundheitswesen kreativ mitzugestalten</li>
<li>Erfahrung in der Administration, Beratung, Begleitung und Moderation digitaler und analoger Förder- und Bildungsmaßnahmen in der Erwachsenenbildung</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Aufgabenbereich Talentmanagement</li>
<li>Optimalerweise in der Praxis erprobte Kenntnisse in Lernmanagement-Systemen sowie Erfahrung im Projektmanagement</li>
<li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie Kommunikationsstärke und ausgeprägte Sozialkompetenz</li>
</ul>
 Unser Angebot
 <ul>
<li>Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisen­sicheren und zukunfts­orientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitäts­klinika in Deutschland und Europa.</li>
<li>Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungs­bereich erwartet Sie eine abwechslungs­reiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungs­perspektiven.</li>
<li>Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.</li>
<li>Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub.</li>
<li>Arbeitsplatz im Herzen Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrs­mitteln und dem Pkw erreichbar ist.</li>
<li>Zudem bieten wir: Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Alters­vorsorge, Kinder­betreuungs­angebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personal­wohnraum.</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.</li>
</ul>
 Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Vorstellungs­kosten können leider nicht erstattet werden. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau Nora Bibbert, Leitung Sachgebiet Personalentwicklung, Telefon: 089 4400-75040.
 
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LMU Klinikum – Campus Innenstadt 
 Abteilung Patientenmanagement 
 Ziemssenstraße 1, 80336 München
 
 
 

 Personalsachbearbeiter, Personaler, Pädagoge, Psychologe, Projektmanager, HR, Human Resources, Personalwesen, Projektmanagement, Personalsachbearbeiterin, Personalerin, Pädagogin, Psychologin, Projektmanagerin

Referent für Personalentwicklung (m/w/d)

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Referent für Personalentwicklung (m/w/d), LMU Klinikum – Campus Innenstadt, [object Object], | Human Resources Manager Jobs