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HR Business Partner

HR Manager / HR Expert / HR Professional

Recruiting

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   <a href="https://www.velero.com/" rel="nofollow"></a> 
  
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<p>Velero  ist  als  etablierter  Asset  Manager  auf  Kauf  und  Bewirtschaftung  von  deutschen  Immobilien fokussiert. Im Jahr 2015 gegründet, betreuen wir mit unseren 280 Mitarbeitern inzwischen über 26.000 Wohnungen  im  gesamten  Bundesgebiet.  Dabei  haben  wir  uns  insbesondere  einen  Namen  für  die konsequente Verbesserung der Immobilien gemacht. Durch einen engen Kontakt zu unseren Mietern sind wir in der Lage, Maßnahmen so gezielt einzusetzen, dass sie wirklich auf die Bedürfnisse unserer Mieter passen. Wir arbeiten eng mit lokalen Vereinen und Interessenvertretungen wie auch mit der Politik und Verwaltung zusammen, um gemeinsam Wohnquartiere weiterzuentwickeln. </p>
    <p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Berlin</strong> suchen wir <strong>ab sofort in Teilzeit</strong> (mind. 30 Std./Wo) <strong>oder Vollzeit</strong> (40 Std./Wo) einen: </p>
    <h1>Personalsachbearbeiter/ Schwerpunkt Personalgewinnung (m/w/d)</h1>
    <h2>Bei uns meisterst Du:</h2>
    <ul>
      <li>Zusammenarbeit mit dem HR-Manager sowie engen Austausch mit den Fachabteilungen, 
        Erstellung von Stellenanforderungsprofilen und die Veröffentlichung von 
        Stellenausschreibungen </li>
      <li>Social-Media-Recruiting über gängige Plattformen wie Facebook, Twitter & Co. </li>
      <li>Screening der Bewerbungen, die Vorauswahl sowie erste Kontaktaufnahme mit 
        Bewerberinnen </li>
      <li>Teilnahme an Messen und Events sowie die Direktansprache geeigneter KandidatInnen 
        über unterschiedliche Medien </li>
      <li>Begleitung, Gestaltung und Entwicklung von spannenden und innovativen HR-Projekten</li>
    </ul>
    <h2>In der Zusammenarbeit überzeugst Du mit:</h2>
    <ul>
      <li>Einer abgeschlossenen Ausbildung mit Schwerpunkt bzw. Zusatzqualifikation im Bereich 
        Personalmanagement </li>
      <li>einschlägigen Berufserfahrungen in der Personalgewinnung und dem Activ Sourcing </li>
      <li>Begeisterung für Menschen, Kommunikation, das Thema Personalarbeit und Recruiting 
        sowie die Immobilienbranche </li>
      <li>Teamplayerqualitäten geprägt von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise</li>
    </ul>
    <h2>Dein neues berufliches Zuhause:</h2>
    <ul>
      <li>Bietet Dir als solide Basis für Deinen Start eine umfassende Einarbeitung sowie einen definierten und transparenten Tätigkeitsbereich </li>
      <li> Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiver Vergütung </li>
      <li> Damit Du dich wohlfühlst, ein Büro unweit vom Bahnhof Zoo mit einer sehr guten Verkehrsanbindung sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens </li>
      <li> Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung </li>
      <li> Laptop, Firmenhandy sowie ein Fahrzeugpool für dienstliche Fahrten </li>
      <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage im Jahr (zusätzlich Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.) </li>
      <li> Nicht nur Arbeit, sondern auch regelmäßige Firmen-/Mitarbeiterevents, Sportraum/Fitnessraum sowie Getränke-Flatrate (Kaffee, Tee und Wasser) </li>
      <li> Für Ihr berufliches Profil, Fortbildungsmöglichkeiten, in denen Sie Ihre Fachkenntnisse erneuern und vertiefen können </li>
    </ul>
    <h2>Unser Angebot weckt Ihr Interesse?</h2>
    <p>Dann  senden  Sie  uns  Ihre  Bewerbungsunterlagen  als  PDF  unter  Angabe  Ihrer Gehaltsvorstellung  sowie  des  nächstmöglichen  Eintrittstermins  bitte  per  E-Mail  mit  der Betreffzeile: 2022-01-HR-B zu. Ansprechpartnerin ist Frau Devantier. </p><p>
  

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Personalsachbearbeiter/ Schwerpunkt Personalgewinnung (m/w/d)

Personalsachbearbeiter/ Schwerpunkt Personalgewinn...