Feste Anstellung

Vollzeit

Teilzeit

HR Business Partner

HR Manager / HR Expert / HR Professional

Personalentwicklung



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<h2>Personalreferent/in (m/w/d)</h2>
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                    Festanstellung,                             Vollzeit
                            · Dortmund
            
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<h5>Stellenbeschreibung</h5><p>
            
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<p> Im Zuge unseres stetigen Wachstumes in die Post-Corona Zeit, suchen wir ab sofort ein ambitionierter, talentierter Mitarbeiter als Verstärkung für unser HR-Team. </p>

<p><strong>Personalreferent/-in (m/w/d) in Vollzeit (40 Std/Woche)</strong></p>

<p>mit mehreren Jahren Erfahrung im Mittelstand. </p><p>
            
        
    
                        
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<h5>Was Sie erwartet</h5><p>
                
                     <strong>Als Macher</strong><br />Eigenverantwortlich betreuen Sie einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen. In dieser Rolle agieren und beraten Sie auf Augenhöhe Führungskräfte in der mittleren Reihe in unterschiedlichen Abteilungen. Dabei nehmen Sie, je nach Situation, eine kritisch hinterfragende, motivierende/treibende oder innovative nach vorne gerichtete Perspektive ein. Sie durchdenken unterschiedlichste Szenarien und entwickeln daraus zusammen mit der VP HR stimmige Lösungsmöglichkeiten.<br /> <br /><strong>Als Prozesstreiber</strong><br />Jederzeit behalten Sie den Überblick bezüglich Ihrer vielfältigen Aufgaben. HR-Prozesse führen und treiben Sie eigenständig sowie souverän voran. Gleichzeitig reflektieren Sie diese immer wieder aufs Neue, um Verbesserungen anzustoßen, vorzuschlagen und umzusetzen.<br /> <br /><strong>Als Markenbotschafter</strong><br />In Ihrem Auftreten intern wie auch extern leben und repräsentieren Sie unsere Marke. Die damit verbundene Qualität, Genauigkeit und Präzision sind Ihnen sehr wichtig. Sie betreuen und begleiten die Team- sowie Abteilungsleiter in nachstehenden Personalwesensprozessen:<br />  </p>

<ul><li>Unterstützung im Recruiting: Bewerbungsmanagement, Bewerberkorrespondenz, Anzeigenschaltung  </li><li>Personalmarketing: Verstärkung des Unternehmensimage nach innen und außen  </li><li>Pflege der Karriereseite auf der Taros Website  </li><li>Vorbereitung und Änderung von Arbeitsverträgen  </li><li>Erstellung von Zeugnissen, Mahnungen & Bescheinigungen  </li><li>Führung von Personalakten und Digitalisierung der Personaldateien   </li><li>Zeiterfassungsmanagement über die Q-Time Software  </li><li>Berechnung von Urlaubsansprüchen & Controlling von Krankheitszeiten  </li><li>Monatliche Gehaltsabrechnungsvorbereitung   </li><li>Unterstützung der VP bei HR-Budgetplanung/Kostenabrechnung und Generierung von      monatlichen HR Reports  </li><li>Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsideen in HR-Prozessabläufen</li></ul><p>
                
            
                                
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<h5>Was wir erwarten</h5><p>
                
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<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal</li><li>Mindestens <strong>8-10 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Personal Referent/-in  oder HR Business Partner/-in</strong></li><li>Erfahrung im Recruitment und Personalmarketing</li><li>Gespür für Trends, Offenheit und Interesse an neuen Themen</li><li>Präsentationssicherheit</li><li>Gute Excel-Kenntnisse sind wünschenswert</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul><p>
                
            
                                
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<h5>Was wir bieten</h5><p>
                
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<ul><li>Eigenverantwortliches Arbeiten – Es erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben und selbstständiges Arbeiten an interessanten Projekten.</li><li>Gestalten! – Bei uns können Sie etwas bewegen. Unser mittelständisches Unternehmen lebt vom Gestal­tungsanspruch unserer Mitarbeiter.   </li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation.</li><li>Ein modernes Büro mit kostenlosen Getränken (Kaffee, Wasser).</li></ul><p>
                
            
                                
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<h5>Kontakt</h5><p>
                
                    Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal oder via Email: <strong>application@taros.de</strong>.<br /><br />Weiter Informationen zu Taros: <a href="https://www.tarosdiscovery.com/de/karriere/stellenausschreibungen/chemielaborant/" rel="nofollow"> www.tarosdiscovery.com</a>
                
            
            
            
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<h5>Über uns</h5><p>
            
                Wir sind ein seit über 20 Jahren erfolgreich wachsendes Unternehmen im Bereich innovativer chemisch-technisch orientierter Dienstleistungen am attraktiven Standort „TechnologieZentrumDortmund“(TZDO) im Ruhrgebiet. Unsere Leistungen vermarkten wir international.<br /><br />Eine Position bei Taros ist anders als jede andere, die Sie möglicherweise zuvor erlebt haben. Unsere Arbeit ist spannend, herausfordernd und innovativ und erfordert exzellente Fähigkeiten und Kompetenzen, egal ob Sie Berufseinsteiger oder erfahrener Experte sind.<br /><br />Wir suchen Talente aller Bildungshintergründe und Nationalitäten (übrigens: derzeit haben wir 13 Nationalitäten im Haus), die mit ihrem einzigartigen Know-how, ihrer Leidenschaft und ihrem aufrichtigen Engagement zu unserem anhaltenden Erfolg beitragen. Mit einem Einstieg bei Taros haben Sie die Möglichkeit, sich in unterschiedlichsten Projekten zu engagieren und gleichzeitig die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten und voranzutreiben.
            
        
    
        
            <a href="https://t.gohiring.com/h/e519dd891526aa67a088f5c35a4faf3aa856705754d4b2f68d05eed5d1c17f28" rel="nofollow">
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