Im Auftrag unseres Mandanten, einem renommierten und etablierten Produktionsunternehmen, suchen wir Sie als Senior Personalreferent / Personalleiter (w/m/d). Durch die langjährige Tradition, eine vorausschauende Unternehmensführung sowie eine hohe Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern (m/w/d) und Kunden hat sich unser Mandant sehr erfolgreich am Markt platziert.
Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung suchen wir Sie als Senior Personalreferenten / Personalleiter (w/m/d) mit Leib und Seele. In dieser Position verantworten Sie die Personalarbeit, führen ein kleines Team in der HR-Administration und berichten direkt an die Geschäftsführung. Es erwartet Sie ein starker Teamzusammenhalt in einem familiär geprägten Traditionsunternehmen. Sie sind eine gestandene Persönlichkeit mit Hands-On Mentalität und verfügen über gutes diplomatisches Geschick?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der Einsatzort: Raum Dortmund, Hagen
Aufgaben:
- Sie kümmern sich ganzheitlich um Personalthemen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Als Sparringspartner der Geschäftsleitung beraten Sie die Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Sie führen ein kleines Team von 2 Mitarbeitern (m/w/d)
- Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihrem Team geeignete Maßnahmen zur Gewährleistung einer zukunftsorientierten Personalarbeit
- Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
- Sie entwickeln und begleiten interne Personalentwicklungsprozesse
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem Mittelstandsunternehmen bevorzugt aus dem Industriebereich
- Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit einem Betriebsrat
- Freude an der Entwicklung und Optimierung von Personalprozessen in einem wachsenden Unternehmen
- Sehr gute Englischkenntnisse
Vorteile:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familiär geführten Unternehmen
- Ein äußerst kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Rahmenbedingungen
- Die Möglichkeit, aktiv an der weiteren Unternehmensausrichtung mitzuwirken und Ihre "eigene Handschrift" zu hinterlassen
- Sehr gute Möglichkeiten der beruflichen und fachlichen Weiterentwicklung