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HR Business Partner

Personalentwicklung

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            <a href="https://www.gkv-spitzenverband.de/" rel="nofollow"></a>
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                Der GKV-Spitzenverband übt eine zentrale Rolle im deutschen <br />
                Gesundheitswesen aus. Er ist die Interessenvertretung der <br />
                gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in Deutschland und <br />
                gestaltet die Rahmenbedingungen für den Wettbewerb um <br />
                Qualität und Wirtschaftlichkeit in der gesundheitlichen und <br />
                pflegerischen Versorgung. Die Gesundheit der 73 Millionen <br />
                Versicherten steht dabei im Mittelpunkt seines Handelns.
            </p><p>
        
        
        
            </p>

<h1>Stellenausschreibung Nr. 00000766 </h1>
            <p>
                Für das <strong>Referat Personal</strong> der <strong>Abteilung Zentrale Dienste</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
            </p>
            <h1>Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d) </h1>
            <h3>Was können wir Ihnen bieten? </h3><p>
            
                Sie erwartet ein Arbeitsplatz in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband mit
            
            </p>

<ul>
                <li> flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, </li>
                <li> Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, </li>
                <li> 30 Urlaubstagen/Jahr, </li>
                <li> einem Zuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg, </li>
                <li> betrieblicher Altersversorgung und der Möglichkeit von Zeitwertkonten und </li>
                <li> einer Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechenden Vergütung mit 13 Monatsgehältern.</li>
            </ul>
            <h3>Auf welche Aufgaben dürfen Sie sich unter anderem freuen? </h3>
            <ul>
                <li> In einem serviceorientierten Team betreuen und beraten Sie unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen relevanten personellen, tarif-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen sowie administrativen Fragestellungen. </li>
                <li> Die Erfassung und Bearbeitung der Daten in SAP (HCM) gehören ebenso zu Ihren Tätigkeiten wie die monatliche Abrechnung der Gehälter einschließlich der notwendigen Neben- und Folgeaktivitäten. </li>
                <li> Daneben bearbeiten Sie das Zeiterfassungssystem und unterstützen im Bewerbungsmanagement. </li>
                <li> Schließlich wirken Sie bei der Erstellung von Vorlagen an die Gleichstellungsbeauftragte, die Schwerbehindertenvertretung und den Personalrat mit.</li>
            </ul>
            <h3>Wie können Sie uns überzeugen? </h3>
            <ul>
                <li> Sie haben die Ausbildung zur Personalfachkauffrau/zum Personalfachkaufmann (m/w/d), eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) beziehungsweise eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen abgeschlossen.
                </li>
                <li> Sie können eine mehrjährige Berufspraxis im operativen Personalmanagement, einschließlich vertiefter Fachkenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Personalvertretungsrecht, nachweisen. </li>
                <li> Sie verfügen über sichere Anwendungskenntnisse in der Personalsoftware SAP (HCM) sowie fundierte IT-Kenntnisse und Anwendungserfahrungen in den MS-Office-Produkten. </li>
                <li> Organisatorisches Geschick, ein gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, ein ver­bindliches und ergebnisorientiertes Handeln, Teamgeist und soziale Kompetenz sind einige der Eigenschaften, die Sie für Ihre Tätigkeit bei uns benötigen.</li>
            </ul><p>
        
        
        
            </p>

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                Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim GKV-Spitzenverband möglich. An Bewerbun­gen von schwerbehinderten Menschen sind wir gleichermaßen interessiert.
            </p>
            <p>
                Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet zu besetzen. Eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt.
            </p>
            <h3>Sind Sie bereit für diese neuen Herausforderungen? </h3>
            <p>
                Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen als eine PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Angaben zum beruflichen Werdegang, Zeugnisse, die Ausbildung/Studium und bestandene Prüfungen dokumentieren, sowie Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber und ggf. Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter <strong>Angabe der Ausschreibungsnummer 766 bis zum 28.01.2022</strong>, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" rel="nofollow">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.
            </p>
            <p>
                Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt der E-Mail unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unseren <a href="https://www.gkv-spitzenverband.de/datenschutz/datenschutz.jsp" rel="nofollow">Datenschutzhinweis</a> auf unserer Homepage.
            </p>
            <h3>Sie sind noch nicht endgültig überzeugt?</h3>
            <p>
                Wenden Sie sich direkt an Herrn Raik Ebel (Referatsleiter Personal) unter der Telefonnummer <strong>030 206288-3320.</strong>
            </p><p>
        
        
    
    
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Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m...