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Personalleiter / HR Director / Head of HR / Head of People

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Payroll Manager

BGM / Corporate Health / Gesundheitswesen

Employer Brand Manager

Personalmanagement

Feste Anstellung

Vollzeit



<p></p>

<p>
                
                    
                    <a href="https://www.ias-gruppe.de/" rel="nofollow"></a></p>

<p>
                    
                    
                        HR Business Partner (m/w/d)
                            Betreuung & Mitbestimmung
                            
                        Ab sofort, unbefristet, in Vollzeit am Standort Berlin oder Karlsruhe
                    
            </p>


                <p>Mit 1.300 Mitarbeitern, darunter Psychologen , Ärzte, Ingenieure, Sozialpädagogen und BGM-Berater
                    ist die ias-Gruppe seit mehr als 40 Jahren Experte, wenn es darum geht, Gesundheit, Sicherheit und
                    Wohlbefinden von Arbeitnehmern zu fördern.</p>   
                    
                    <p>Für die <b>  ias Aktiengesellschaft</b>, eine der sieben Gesellschaften der ias-Gruppe, suchen wir Unterstützung im Bereich der
                        Personalbetreuung & Mitbestimmung. Werden Sie Teil unseres HR-Teams und profitieren Sie von zeitgemäßen
                        Arbeitszeitmodelle, individuellen BGM-Maßnahmen aus eigener Hand direkt vom Experten, individuelle Entwicklungs- &
                        Entfaltungsmöglichkeiten, sowie einem kollegialen und fairem Miteinander.</p><p>
            
                
                    
                        </p>

<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2>
                        <ul>
                            <li>Ansprechpartner der Mitbestimmungsgremien</li>
                            <li>Koordinieren und Veranlassen aller betriebsverfassungsrechtlichen
                                und mitbestimmungsrelevanten Angelegenheiten</li>
                            <li>Gestaltung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und
                                vertraglichen Regelungen sowie Richtlinien</li>
                            <li>Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden</li>
                            <li>Gewährleisstung einer hohen Mitarbeiterbindung in Zusammenarbeit
                                mit den Personalverantwortlichen</li>
                            <li>Sicherstellen einheitlicher und wirtschaftlicher Standards im
                                Personalmanagement & Optimierung der Personalprozesse</li>
                        </ul>

                        <h2>Ihre Perspektiven</h2>
                        <ul>
                            <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle</li>
                            <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag</li>
                            <li>Umfangreiche Gesundheitsförderung direkt aus eigener Hand
                                (Darmkrebsvorsorge, Bewegte-Pausen, Gesundheits-Checkups)</li>
                            <li>30 Urlaubstage (bei Vollzeittätigkeit)</li>
                            <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
                            <li>Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
                            <li>Moderne Arbeitsplätze und ein faires Miteinander</li>
                            <li>Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung</li>
                            <li>Corporate Benefits / Mitarbeiter-Angebote</li>
                            <li>JobRad</li>
                        </ul>

<p></p>


                        
                    
                        

                        <h2>Ihr Profil</h2>
                        <ul>
                           <li>Abgeschlossenes Studium, optional verfügen Sie über eine
                            kaufmännische Ausbildung inkl. der Fortbildung zum
                            Personalfachkauffrau/mann (IHK) / Fortbildung zum
                            Personalreferent (m/w/d)/ oder ähnliche.</li>
                           <li>Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld</li>
                           <li>Erfahrung in der fachlichen Mitarbeiterbetreung von Vorteil</li>
                           <li>Ausgeprägte Methoden-, Beratungs- und
                            Gesprächsführungskompetenz</li>
                           <li>Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten</li>
                        </ul>
                        <h2>Kontakt und Bewerbung
                        </h2>
                        <p>Werden Sie ein Teil unseres Teams und bewerben Sie sich unter:
                            <a href="https://www.ias-gruppe.de/stellenboerse" rel="nofollow">www.ias-gruppe.de/stellenboerse</a></p><p>
<br />
<br />                           </p>

<p><b>Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen unser Kollege – Dominik
                                Tascioglu – Personalreferent Recruitment unter <a href="mailto:Karriere@iasgruppe.de">Karriere@iasgruppe.de</a></b></p>
<p>Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht,
    ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderungen,
    sexueller Identität oder sonstigen schutzwürdigen Merkmalen.</p><p>
                    
                    
                
            </p>


                <p>Erfahren Sie mehr über die ias-Gruppe als Arbeitgeber und Ihre Einstiegsmöglichkeiten unter: <br /><a href="https://bit.ly/3sZuaZf" rel="nofollow"><b>www.ias-gruppe.de/Karriere</b></a></p><p>
            </p>



    

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