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Personalentwicklung

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            <a href="https://www.hermes-arzneimittel.com/" rel="nofollow"></a>
        
        
            
                
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                        (Senior) Manager (m/w/d) Payroll - Key User
                        unbefristet in Vollzeit (37,5 Std./Woche) | Pullach
                    </h1><p>
                
                </p>

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                    Die HERMES Arzneimittel Holding ist eine Unternehmensgruppe unter dem Dach der Johannes Burges Familienstiftung und setzt sich, mit rund 1.000 Mitarbeitenden, aus den Firmen HERMES ARZNEIMITTEL, HERMES PHARMA und Bad Heilbrunner zusammen. Sie alle vereint ein hoher Qualitätsanspruch bei der Entwicklung, Zulassung, Fertigung und dem Vertrieb von Produkten im Pharma- und Gesundheitsmarkt. Seit 1907 steht dabei die Gesundheit der Menschen im Mittelpunkt unserer Arbeit.
                </p>
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                    Wir suchen für unser Team Personal & Interne Kommunikation einen (Senior) Manager (m/w/d) Payroll mit Key User-Rolle<br /> für unser neues Abrechnungstool - unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche) - am Standort Pullach. Du bist „Personaler“ (m/w/d) im Herzen mit einer Affinität für Zahlen? Dann lies weiter!
                </p><p>
                
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<h3>Was Dich erwartet:</h3>
                    <ul>
                        <li>Du führst umsichtig und mit Liebe zum Detail die voll­umfängliche monatliche Gehaltsabrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterkreis durch
                        </li>
                        <li>Du berätst unsere Mitarbeiter/innen und Führungs­kräfte bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen und komplexeren Sachverhalten (bAV, Minijobber, Firmen­fahrzeuge etc.)
                        </li>
                        <li>Du arbeitest kooperativ und pragmatisch im Employee-Lifecycle mit unserem HR Business Partner-Team zusammen
                        </li>
                        <li>Du baust mit Deiner gewinnenden und freundlichen Art tragfähige und vertrauensvolle Beziehungen zu allen Schnittstellenpartnern aus
                        </li>
                        <li>Du begleitest souverän die Einführung unseres neuen Payrollsystems (SD Worx)
                        </li>
                        <li>Du optimierst und implementierst als Key User (m/w/d) neue Prozesse und Sachverhalte in SD Worx
                        </li>
                        <li>Du arbeitest als kompetenter Partner (m/w/d) bei unseren Digitalisierungsvorhaben (Einführung von Workday) und weiteren Projekten im Personalbereich mit
                        </li>
                        <li>Du unterstützt unsere Leitung HR Services bei der Opti­mierung der Gehaltsrunden und Planungsphasen</li>
                    </ul><p>
                
                
                    </p>

<h3>Was Du mitbringst:</h3>
                    <ul>
                        <li>Du hast bereits einige Jahre Berufserfahrung, führst die Gehaltsabrechnung mit Routine durch und bringst eine kaufmännische Ausbildung oder Studium mit
                        </li>
                        <li>Du fühlst Dich wohl, als Key User (m/w/d) zu agieren, siehst Lösungen statt Probleme und hast dabei stets das Team im Blick
                        </li>
                        <li>Du arbeitest gerne strukturiert und präzise und hast eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
                        </li>
                        <li>Du bringst ein hohes Maß an Proaktivität und Service­orientierung mit und agierst absolut vertrauenswürdig gegenüber Deinen Ansprechpartnern
                        </li>
                        <li>Du kannst Dich eloquent auf Deutsch ausdrücken und verfügst über gute Englischkenntnisse
                        </li>
                        <li>Du möchtest zusammen mit unserem HR-Team die besten Ergebnisse erzielen? Dann bist Du genau richtig bei uns!</li>
                    </ul><p>
                
                
                </p>

<p>Unsere #gesundemischung für Dich: Wir bieten eine attraktive Bezahlung, interessante Angebote<br /> zur Weiterbildung, eine subventionierte Kantine, eine gute Work-Life-Balance sowie eine flexible<br /> Home-Office-Regelung und ein Team, das sich auf Dich freut!</p>
                <p>
                    Bitte bewerbe Dich online mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse;<br /> ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich).
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