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Personalentwicklung

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				Radio, Fernsehen, Internet – der Hessische Rundfunk ist Hessens größtes Medienunternehmen und Teil der ARD. Wenn Sie sich für Human Resources begeistern, ein anspruchsvolles und kreatives Umfeld in einem im Zeichen der Digitalisierung wandelnden Unternehmen suchen und gerne Verantwortung übernehmen, dann verstärken Sie uns als
			 

			<h1>Personalreferent*in</h1>
			Unser Team steht für eine agile Personalentwicklung und ist Ansprechpartner in nahezu allen Personalfragen des Arbeitsalltags. Im Mittelpunkt der Position stehen die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften, die Gewinnung von neuen Mitarbeitenden, die Planung und Umsetzung von Maßnahmen rund um die Personalentwicklung, die Weiterentwicklung von Fachthemen sowie die Begleitung von Change-Prozessen. 
			

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
			

<ul>
					<li>Sie unterstützen die Fachbereiche in der Personalbedarfsanalyse und -planung.
</li><li>Sie arbeiten konzeptionell an strategischen Personalentwick­lungsthemen und setzen diese operativ um.
</li><li>Sie arbeiten verantwortlich in Projekten und strategischen Kampagnen.
</li><li>Sie übernehmen die Konzeption und Durchführung von Auswahlverfahren sowie die selbstständige Vertragsgestaltung.</li>
				</ul>
			
			
				

<ul>
					<li>Sie beraten die Führungskräfte zu Beschäftigungsverhältnissen und zu personellen Maßnahmen.
</li><li>Sie verhandeln mit externen Trainer*innen und Berater*innen, klären und vereinbaren Aufträge.
</li><li>Networking nach innen und außen, insbesondere mit der Unternehmensentwicklung.
</li><li>Sie moderieren Arbeitsgruppen und Workshops.</li>
				</ul>
			
			
			

<h2>Ihr Profil</h2>
			
				

<ul>
					<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikationen und idealerweise Erfahrung in moderner Personalentwicklung.
</li><li>Sie besitzen eine hohe Affinität zu Personal- und Organisationsthemen und haben Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht.
</li><li>Sie haben Erfahrung im Recruiting, Change-Management und systemischer Beratung.
</li><li>Sie haben Mut, Entscheidungen zu treffen sowie Innovationsgeist und</li>
				</ul>
			
			
				

<ul>
					<li>Freude, Veränderungen voranzutreiben.</li>
<li>Sie können konzeptionell arbeiten, strategisch und in komplexen Zusammenhängen denken.
</li><li>Sie haben hohe Beratungs­kompetenz, mit der Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven im Blick zu haben.
</li><li>Networking ist für Sie selbstver­ständlich,
</li><li>Sie können überzeugen und haben Verhandlungsgeschick.</li>
				</ul>
			
			
			


				Persönlich überzeugen Sie durch Ihre kommunikationsstarke Art und ein offenes und sicheres Auftreten. Im Umgang mit anderen sind Sie empathisch, wertschätzend und vertrauenswürdig. Sie sind innovativ, übernehmen gerne Verantwortung und haben ein agiles Mindset und verfügen über agile Methoden. Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab.
			
			Neben flexiblen Arbeitszeiten, dem Freiraum, eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten, warten viele Möglichkeiten in der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung auf Sie. Erfahren Sie <a href="https://www.hr.de/karriere/arbeiten-im-hr/arbeiten-im-hr-was-wir-bieten,was-wir-bieten-100.html" rel="nofollow">hier</a> noch mehr über weitere Benefits, die der hr Ihnen bietet.

				Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung über unser <a href="https://bewerbung.hr.de:8443/sap/bc/webdynpro/sap/hrrcf_a_applwizard?POST_INST_GUID=005056921BFE1EECBFBAAA74D8A63F9D&sap-client=010&sap-language=DE" rel="nofollow">Onlineportal</a>. 
				
				
					
						


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								Der Hessische Rundfunkt fördert Chancengleichheit im Berufsleben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt