Vollzeit

Personalcontrolling

Personalleiter / HR Director / Head of HR / Head of People

HR Business Partner

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			Mehr als 1.600 Mitarbeiter arbeiten bereits daran, für unsere Kunden den Traum vom Eigenheim zu erfüllen! Trage auch Du dazu bei - in einem 
kollegialen wie leistungsorientieren Umfeld, das Dir viel Raum für Deine eigenen Ideen bietet. Erlebe bei uns Hochleistung und mache das Zuhause der 
Baufinanzierung zu Deinem beruflichen Zuhause: beim wachstumsstärksten Finanzdienstleister in Deutschland!
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		<h1>HEAD OF PEOPLE SERVICES (M/W/D)
an unserem Standort München
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<h2>DAS ERWARTET DICH</h2>
			<ul>
				<li>
					Als Head of People Services bist Du verantwortlich für die fachliche 
					  und disziplinarische Leitung Deines Teams mit 12 Mitarbeitern.
</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die HR Services entlang des 
					  Employee Lifecycle (z.B. Anlage und Qualitätssicherung der 
					  Stammdaten, Einhaltung der Service Level bei Vertragsgestaltung und 
					  -erstellung, Administration von Gehaltsrunden und
					  Bonusausschüttungen, Pflege und Weiterentwicklung der
					  E-Personalakte, Administration bis zum Mitarbeiteraustritt) und 
					  professionalisierst diese.
</li><li>Du steuerst die Einhaltung von digitalen HR Prozessen in workday, als 
					  Service Center für die Stakeholder und treibst die Weiterentwicklung 
					  der Prozesse voran (z.B. Business Unit spezifischen Anpassungen).
</li><li>Du bist mit Deinem Team Ansprechpartner für Mitarbeiter und Berater 
					  für Führungskräfte und HR Business Partner bei allen operativen HR 
					  Themen.
</li><li>Projektverantwortung übernimmst Du z.B. bei der Einführung von 
					  neuen Softwarelösungen oder der Automatisierung von Prozessen aus 
					  Deinem Bereich.
				</li>
			</ul><p>
		
		
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<h2>DAS BRINGST DU MIT</h2>
			<ul>
				<li>
					Du bist ein echter Teamplayer, lösungsorientiert und pragmatisch und 
					packst auch gerne selber operativ mit an.
</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen 
					Führung von Mitarbeitern.
</li><li>Du bist analytisch und konzeptionell stark sowie eine selbstständige, 
					effiziente und von umsetzungsstärke geprägte Arbeitsweise zeichnen 
					Dich aus.
</li><li>Es fällt Dir leicht, auch in Englisch zu kommunizieren.
</li><li>Dein Profil wird durch eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche 
					Ausbildung oder Studium und mehrere Jahre Berufserfahrung im 
					Bereich Human Resources und erste Erfahrungen mit workday 
					abgerundet.
				</li>
			</ul><p>
		
		
		
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<h2>DAS BIETEN WIR DIR </h2><p>
		<br />
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			Die Interhyp Gruppe bietet Dir ein Umfeld, in dem Du eigenverantwortlich arbeiten und Dich beruflich wie persönlich entwickeln kannst. Darüber hinaus 
gibt es ein umfangreiches Trainingsangebot und eine Vielzahl von Mitarbeiterleistungen: Das sind zum Beispiel die Zuzahlung zur betrieblichen 
Altersvorsorge, Sabbaticals, Fahrradleasing, kostenfreie Getränke, Obst, Kuchen, flexible Arbeitszeitgestaltung und natürlich 30 Tage Urlaub.
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			übrigens: Wir pflegen im Unternehmen eine respektvolle Duz-Kultur. Du kannst also gern Du zu uns sagen.
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<h2>KONTAKT</h2><p>
Franziska Gruber <br />
Specialist Recruiting <br />
089 20307-1793 <br />
<a href="http://jobs.interhyp.de" rel="nofollow">jobs.interhyp.de</a>
        
        <a href="http://jobs.interhyp.de" rel="nofollow"></a>
    

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Head of People Services (m/w/d)

Head of People Services (m/w/d)