Vollzeit

Personalentwicklung

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     <a href="https://www.labor-becker.de" rel="nofollow"></a>
      
        
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<p>Das Labor Becker & Kollegen ist ein regionaler Anbieter für qualitativ hochwertige und werteorientierte Labormedizin, welche das gesamte Spektrum der labordiagnostischen Untersuchungen abdeckt. Zu den Besonderheiten des Labors zählen die immunhämatologische Abteilung mit Blutdepot und eines der größten Screeninglabore in Deutschland für angeborene Stoffwechselerkrankungen. 1979 wurde das Labor gegründet. Seitdem sind wir ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen an elf bayrischen Standorten. Als Dienstleister sind wir für niedergelassene Ärzte, Kliniken und universitäre Einrichtungen ein erfolgreicher Partner, für den Verlässlichkeit, Präzision und Geschwindigkeit an oberster Stelle stehen. Damit sichern wir unseren Kunden den entscheidenden Vorteil in der Patientenversorgung.</p><p>
        
        
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<p>Wachsen Sie mit uns! Mit über 550 Mitarbeitern entwickeln wir uns konstant weiter und wollen die digitale Transformation im Unternehmen vorantreiben. Zur weiteren Verstärkung unseres<strong> HR-Teams </strong> suchen wir eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit als</p><p>
        
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<h1>Spezialist (m/w/d) Payroll und Zeitwirtschaft</h1><p>
        
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<p><strong>Einsatzort:</strong> Standort Führichstraße </p><p>
        
        
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<p><strong>Arbeitszeit:</strong> Vollzeit</p><p>
        
        
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<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
          <ul>
            <li>Betreuung der Mitarbeiter des eigenen Betreuungsbereichs und   Ansprechpartner (m/w/d) in allen entgelt- und zeitwirtschaftsbezogenen   Fragestellungen:
              <ul>
                <li>Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mittels DATEV</li>
                <li>Bearbeitung der elektronischen Zeitwirtschaft</li>
                <li>Sachbearbeitung im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung und Sozialleistungen</li>
                <li>Erledigung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens</li>
                <li>Gewissenhafte Pflege der Personalstammdaten und Führung der Personalakten</li>
                <li>Übernahme allgemeiner Aufgaben in der Personaladministration, inklusive Bearbeitung von Jubiläen, Geburtstagen, Hochzeiten und Geburten, sowie Bearbeitung beruflicher Werdegänge, von Onboarding-Unterlagen und Organisation arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen</li>
                <li>Fristenüberwachung und Einleitung von Maßnahmen</li>
              </ul>
            </li>
            <li>Aufbereitung und Bereitstellung monatlicher Kennzahlen mittels MS Excel</li>
            <li>Unterstützung bei Standardisierungs- und Optimierungsprojekten unserer HR-Prozesse</li>
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<h2>Ihr Profil:</h2>
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            <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung, z. B. als Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Personalfachkaufmann (m/w/d)</li>
            <li>Entsprechende Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Personalsachbearbeitung</li>
            <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Zeitwirtschaft eines Wechselschichtbetriebs</li>
            <li>Aktuelle solide Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht bzw. Lohnsteuerrecht sowie in der allgemeinen Personalverwaltung</li>
            <li>Idealerweise gute Anwenderkenntnisse in Lodas (DATEV)</li>
            <li>Idealerweise gute Anwenderkenntnisse im Personalinformationssystem Rexx</li>
            <li>Gute Anwenderkenntnisse in MS Office</li>
            <li>Sorgfältige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li>
            <li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li>
            <li>Einsatzfreude und Teamfähigkeit</li>
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<h2>Wir bieten: </h2>
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          <li>Einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li>
          <li>Ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit flacher Hierarchie im Unternehmen und kurzen Entscheidungswegen</li>
          <li>Vielseitige, spannende und herausfordernde Aufgaben mit hoher Eigenverantwortlichkeit in einem motivierten Team</li>
          <li>Eine umfangreiche Einarbeitung in ein interessantes Aufgabengebiet</li>
          <li>Eine innovative Umgebung, in der Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln können</li>
          <li>Ein attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
          <li>Betriebliche Altersversorgung, Fahrtkosten- und Kinderbetreuungszuschuss sowie Zuschuss zum Gourmetmenü (Standort Führichstraße)</li>
          <li>Gleitzeitregelung</li>
          <li>Regelmäßige Mitarbeiter-Events</li>
          <li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li>
        </ul><p>
         Ein Arbeitsumfeld, welches zufriedene Mitarbeiter schafft, ist die Basis unserer erfolgreichen Laborarbeit. 
        
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<h2>Interessiert?</h2>
          <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer <strong>0216-HR </strong> direkt an <a href="mailto:Bewerbung@Labor-Becker.de">Bewerbung@Labor-Becker.de</a>. Bitte teilen Sie auch Ihre Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin mit. Ihre persönliche Ansprechpartnerin bei Rückfragen rund um Ihre Bewerbung: Stefanie Tremel, Tel. 089/450 917-238.</p><p>
           <a href="mailto:bewerbung@labor-becker.de">Jetzt bewerben</a> 
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<p><strong>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></p><p>
        
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<h3>Labor Becker & Kollegen MVZ GbR</h3>
          <p>Führichstr. 70<br />
          81671 München<br />
          <a href="https://www.labor-becker.de/" rel="nofollow">www.labor-becker.de</a> 
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