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Vollzeit

Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen. Machen, was bewegt. 

<h3>Machen, was bewegt.</h3>	Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen. 
 
 
 
 
 
 

<h1>(Senior) HR Business Partner (m/w/d) Sales</h1>
 
 
 
 
 
 Gesellschaft JH AG
 
 Geschäftsbereich Betriebswirtschaft
 
 
 Standort Köln
 
 
 
 
 Beginn ab sofort
 
 Wochenstunden 40 Std. Wochenstunden 40 Std. 40 Std.
 Vertragsart Vollzeit Vertragsart Vollzeit Vollzeit
 
 
 
 
 
 Gesellschaft JH AG
 
 Geschäftsbereich Betriebswirtschaft
 
 
 
 
 Standort Köln
 
 
 Beginn ab sofort
 
 
 
 Wochenstunden 40 Std. Wochenstunden 40 Std. 40 Std.
 Vertragsart Vollzeit Vertragsart Vollzeit Vollzeit
 
 
 
 
 Gesellschaft: JH AG 
 Geschäftsbereich: Betriebswirtschaft
 
 Standort: Köln
 
 Beginn: ab sofort
 
 
 
 <a href="https://jungheinrich.jobbase.io/apply/u27bbbur8vv8shvtgecb9kh8nukij8" rel="nofollow">BEWERBEN</a>
 
 
 
 Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen. Machen, was bewegt. 

<h3>Machen, was bewegt.</h3>	Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen. 
 
 
 
 

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
 
 

<ul>
<li>Steuerung und Durchführung der operativen HR-Arbeit vom Recruiting bis zum Austritt eines Mitarbeiters</li>
<li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragen</li>
<li>Umsetzung der HR-Strategie vor Ort</li>
<li>Begleitung und Betreuung arbeitsrechtlicher Themen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat</li>
<li>Koordination der Personalentwicklungsmaßnahmen wie Nachfolgeplanung, Trainings etc.</li>
<li>Durchführung von HR-Projekten und Sonderthemen wie z. B. zu Vergütungsfragen</li>
<li>Standortübergreifende Zusammenarbeit mit dem HR-Team Vertrieb Deutschland</li>
</ul>
 
 
 
  
 
 
 

<h2>Ihr Profil</h2>
 
 

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner sowie sehr gute Kenntnisse der diesbezüglichen Rechtsgebiete</li>
<li>Versierter Nutzer von MS Office und idealerweise SAP</li>
<li>Ausgeprägte soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Team- und Serviceorientierung</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsstärke</li>
</ul>
 
 
 
 

<h2>Ihre Vorteile</h2>
 
 
 
 

<ul>
 <li>30 Tage Urlaub</li>
 </ul>
 
 
 

<ul>
 <li>Attraktive Vergütung</li>
 </ul>
 
 
 

<ul>
 <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li>
 </ul>
 
 
 

<ul>
 <li>Familien­service</li>
 </ul>
 
 
 

<ul>
 <li>Mitarbeiter­angebote</li>
 </ul>
 
 
 
 
 

<ul>
 <li>30 Tage Urlaub</li>
 <li>Attraktive Vergütung</li>
 <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li>
 <li>Familien­service</li>
 <li>Mitarbeiter­angebote</li>
 </ul>
 
 
 

<h2>Ihre Zusatz-Infos</h2>
 
 
 
 
 

<h4>Ihr Einsatzbereich</h4>
 Erstklassige Beratung und ein Top-Service rund um das Thema Intralogistik: unsere Kunden können sich auf ein deutschlandweites Servicenetz mit über 2.000 Vertriebsmitarbeitern verlassen, die bekannt sind für ihre Lösungskompetenz, Erfahrung und Flexibilität. 
 
 
 
 
 
 
 

<h4>Über Jungheinrich</h4>
 Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.
 
 
 
 
 
 
 
 

<h4>Kontakt</h4>
 Ann-Kathrin Arendt 
 <a href="http://www.jungheinrich.com/karriere" rel="nofollow">www.jungheinrich.com/karriere</a>
 
 
 
 
 
 <a href="https://jungheinrich.jobbase.io/apply/u27bbbur8vv8shvtgecb9kh8nukij8" rel="nofollow">BEWERBEN</a>
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen. Machen, was bewegt. 

<h3>Machen, was bewegt.</h3>	Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen. 
 
 
 
 
 
 

<h1>(Senior) HR Business Partner (m/w/d) Sales</h1>
 
 
 
 
 
 
 
 JH AG
 
 Betriebswirtschaft
 
 
 Köln
 
 
 ab sofort
 
 Wochenstunden 40 Std. Wochenstunden 40 Std. 40 Std.
 Vertragsart Vollzeit Vertragsart Vollzeit Vollzeit
 
 
 
 Mit jeder Aufgabe zu neuen Höhen gelangen. Machen, was bewegt. 

<h3>Machen, was bewegt.</h3>	Sie lieben es, im Team an einem Strang zu ziehen und so Herausforderungen zu meistern? Steigen Sie bei Jungheinrich ein in eine Arbeitswelt, die Ihnen völlig neue Perspektiven eröffnet! Durch Ihr Wissen und Ihre Tatkraft leisten Sie einen wichtigen Beitrag dazu, dass wir als Unternehmen auch weiterhin in unserer Branche mit ganz oben stehen. Hand in Hand mit Kollegen, die Spaß an mutigen Ideen haben. Und in einem familiären Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten bietet, auch hochgesteckte Ziele zu erreichen. 
 
 

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
 <ul>
<li>Steuerung und Durchführung der operativen HR-Arbeit vom Recruiting bis zum Austritt eines Mitarbeiters</li>
<li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragen</li>
<li>Umsetzung der HR-Strategie vor Ort</li>
<li>Begleitung und Betreuung arbeitsrechtlicher Themen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat</li>
<li>Koordination der Personalentwicklungsmaßnahmen wie Nachfolgeplanung, Trainings etc.</li>
<li>Durchführung von HR-Projekten und Sonderthemen wie z. B. zu Vergütungsfragen</li>
<li>Standortübergreifende Zusammenarbeit mit dem HR-Team Vertrieb Deutschland</li>
</ul>
 
 
  
 
 
 

<h2>Ihr Profil</h2>
 <ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner sowie sehr gute Kenntnisse der diesbezüglichen Rechtsgebiete</li>
<li>Versierter Nutzer von MS Office und idealerweise SAP</li>
<li>Ausgeprägte soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Team- und Serviceorientierung</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungsstärke</li>
</ul>
 
 
 

<h2>Ihre Vorteile</h2>
 
 
 

<ul>
 <li>30 Tage Urlaub</li>
 <li>Attraktive Vergütung</li>
 <li>Betriebliche Alters­vorsorge</li>
 </ul>
 
 
  
 
 
 

<ul>
 <li>Familien­service</li>
 <li>Mitarbeiter­angebote</li>
 </ul>
 
 
 
 
 
 
 Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen. 
 
 Persönlicher Kontakt 
 Ann-Kathrin Arendt, Telefon 
 
 
  
 
 
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(Senior) HR Business Partner (m/w/d) Sales

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