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Personalleiter / HR Director / Head of HR / Head of People

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Personalsachbearbeiter:in

Personalwesen

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Payroll Manager

BGM / Corporate Health / Gesundheitswesen

Employer Brand Manager

Personalmanagement

Feste Anstellung

Vollzeit



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<a href="">View job here</a></p>

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<h2></h2>
        <p>Als ein mehr als 240 Jahre altes Familienunternehmen mit über 2 200 Mitarbeitern weltweit zählt die BUTTING Gruppe zu den führenden Edelstahlverarbeitern Europas. Der Schwerpunkt der internationalen Geschäftstätigkeit liegt in der Produktion von Rohren, einbaufertigen Rohrleitungen und Komponenten aus nicht rostenden Stählen.</p><p>
    
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            <h1>HR Business Partner</h1>
            <ul>
                <li>Vollzeit</li>
                <li>Knesebeck, 29379 Wittingen, Deutschland</li>
                    <li>Hybrid</li>
                <li>Mit Berufserfahrung</li>
                <li>18.03.24</li>
            </ul><p>
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<h2>Ihre Aufgaben:</h2>

<ul>
<li>Aktive Begleitung und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte bei allen Themen des Arbeitnehmer-Lebenszyklus</li>
<li>Sparringspartner für Führungskräfte und Geschäftsführung bei führungsrelevanten Themen für die verschiedenen Gesellschaften der BUTTING Gruppe als auch für einen Geschäftsbereich der H. Butting GmbH & Co KG</li>
<li>Unterstützende Koordination und Steuerung von personellen Einzelmaßnamen</li>
<li>Förderung des BUTTING-Führungsverständnisses (z. B. in Form von Coaching und Workshop)</li>
<li>Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung des BUTTING-Führungsverständnisses</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung spezifischer HR-Standards und -Prozesse</li>
<li>Umsetzungsbegleiter bei der Weiterentwicklung des Unternehmens und Mitwirkung in HR-Projekten</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Schnittstellen innerhalb HR, Stakeholdern und Interessensvertretungen</li>
</ul>

<h2>Ihr Profil:</h2>

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften (Schwerpunkt Personal)</li>
<li>Langjährige Erfahrung in der Führungskräfteentwicklung und Beratung, sowie in der strategischen und operativen Personalarbeit</li>
<li>Zusatzqualifikationen wünschenswert: Coaching, Mediation, Moderation, Changemanagement</li>
<li>Souveränität im Umgang mit unterschiedlichen Charakteren</li>
<li>Ausgeprägte Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Analytisches Denken, Komplexitätsreduktion und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Reisebereitschaft, um auch die verschiedenen Standorte von BUTTING zu begleiten</li>
</ul>

<h2>Wir bieten:</h2>

<p>Steigen Sie ein in einem familiär geführten und wirtschaftlich stabilen Unternehmen in der 7. Generation mit Zukunftsperspektive! Eine faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten sind bei uns selbstverständlich. Unser Benefit-Programm „Edel & Stark“ bietet Ihnen weitere Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Präventionskurse, Bike-Leasing, Kinder-Ferienbetreuung und vieles mehr. Werden Sie Teil unserer BUTTING-Familie und freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit in einem offenen, wertschätzenden und engagierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</p>
<p><br />Mit Rücksicht auf die Lesbarkeit verzichten wir in dieser Stellenausschreibung auf die Geschlechterunterscheidung.</p><p>
        
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<h3>Ansprechpartner</h3>

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                Tonja Schwenner Recruiting
            
        
 
    
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        <a href="https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=43505883" rel="nofollow"> Online bewerben                 </a>
    
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HR Business Partner, H. Butting GmbH & Co. KG, [object Object], | Human Resources Manager Jobs